via bundesagentur · 29. Mai 2026 ·vor 9 Tagen

Schülerbetreuer (m/w/d), Standort Nürnberg

Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
Herzogenaurach
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In der gfi Mittelfranken ist ab 03.08.2026 die Stelle als Schülerbetreuer (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die Sommerferien als kurzfristige Beschäftigung mit Dienstsitz in Herzogenaurach zu besetzen. Die Stelle ist bis zum 28.08.2026 befristet. Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH Herzogenaurach Bewerbungsschluss: 15.07.2026 Aufgabengebiet Beaufsichtigung/Betreuung von Kindern im Alter von 3-12 Jahren für betriebliche und kommunale Ferienbetreuung Vorbereitung und Durchführung von Freizeitangeboten Umgang mit den Eltern Unterstützende administrative Aufgaben Profil Mindestens ausreichende Erfahrung im Umgang und/oder Erziehung von Kindern und Jugendlichen Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle Urlaubsregelung Schulferien-Frei, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Hannah Bretting, Tel.: +49 9131 8954-951 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

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