Schichtleiter (m/w/d) Logistik
ID Logistics – entwickle mit uns eine innovative Zukunft
ID Logistics ist ein schnell wachsender, internationaler
Kontraktlogistikdienstleister mit einem weltweiten Umsatz von 3,7 Mrd.
Euro. ID Logistics betreibt fast 450 Standorte in 19 Ländern in
Europa, Nord- und Südamerika, Asien und Afrika und beschäftigt rund
42.000 Mitarbeiter, bis zu 4.000 davon in Deutschland. Mit einem
ausgewogenen Kundenportfolio aus Handel, Industrie,
Detail-Kommissionierung, Health Care, FMCG und dem E-Commerce –
Sektor, bietet ID Logistics den Kunden automatisierte und innovative
Logistiklösungen. Wir setzen auf Nachhaltigkeit in unserem Handeln,
Chancengerechtigkeit und Teamwork.
Für unser neustes Logistikzentrum in Diemelstadt sind wir auf der
Suche nach einem führungsstarken und kollegialen Schichtleiter
(m/w/d) Logistik.
WAS ERWARTET DICH?
- Verantwortung der operativen Durchführung der Schichten im
- Monitoring der KPI im laufenden Betrieb
- Kommunikation mit den Mitarbeitern und Sicherstellung eines hohen
- Organisation der reibungslosen Zusammenarbeit der einzelnen
- Optimierung der Prozesse in Zusammenarbeit mit den Schichtleitern
- Zielsetzung für die Schicht und deren Sicherstellung
- Erstellen der Anwesenheitspläne untergeordneten Mitarbeiter
- Fachlicher und disziplinarischer Vorgesetzter für die Abteilungen
- Finaler Entscheider bei Urlaubsbeantragung der
- Kontrolle und Planung von Schulungen sowie deren Wirksamkeit
- Auditierung und Verbesserung von Prozessen
- Sicherstellung von
- Verantwortlichkeit als Eskalationsstelle von Management und
WAS BRINGST DU MIT?
- Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Logistik
- Führungserfahrung in einer ähnlichen Position innerhalb der
- Berufserfahrung vorzugsweise in einem prozessbasierenden
- Erfahrung im Umgang mit WMS-Systemen
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
- Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Programmen
- Gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte
Führungskompetenz
- Gute Analyse- und Problemlösungskompetenz
- Innovatives Denkvermögen
- Schnelle Reaktionsfähigkeit auf neue Gegebenheiten
- Sehr gute Entfaltungsmöglichkeiten
- Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm
- Kontinuierliche persönliche Chance auf Weiterentwicklung
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgabengebiete in einem stark
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- "Offene Tür" - Mentalität
- Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder
Möchtest Du unser Team durch Deine Kompetenz verstärken?
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und
ihnen gleichgestellten Personen.
Wir freuen uns auf Dich!
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