via bundesagentur · 9. Juni 2026 ·vor 4 Tagen

SAP Inhouse Consultant SD / FI / CO (m/w/d)

DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg - Hessen gemeinnützige GmbH
Mannheim Vollzeit
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Sie möchten SAP nicht nur betreiben, sondern aktiv weiterentwickeln
und die Transformation auf S/4HANA mitgestalten?

Für unser Institut MANNHEIM suchen wir Sie als SAP INHOUSE EXPERTE
(M/W/D) in Vollzeit.

IHRE AUFGABEN
  • Sie beraten, betreuen und entwickeln die SAP-Module SD (Sales &

Distribution) sowie FI/CO (Finanzwesen & Controlling) kontinuierlich
weiter
  • Sie analysieren Geschäftsanforderungen und setzen diese inklusive

Customizing und Fehleranalyse im SAP-System um
  • Sie gestalten aktiv die Umstellung von SAP ECC auf S/4HANA mit und

begleiten diese technisch (inkl. Datenmigration, Prozessoptimierung
und Go-live-Support)
  • Sie entwickeln Schnittstellen, Reports und Erweiterungen mit

ABAP/ABAP-OO weiter
  • Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen, um

betriebswirtschaftliche Prozesse zu konsolidieren und zu
automatisieren, und übernehmen Verantwortung für Ihre SAP-Module
  • Sie übernehmen Teilprojektleitungen und wirken in interdisziplinären

SAP-Projekten mit
  • Sie bringen sich – je nach Qualifikation – auch in angrenzende

Module wie MM, WM oder weitere ein

IHR PROFIL
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik,

Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung

der SAP-Module SD und/oder FI/CO, idealerweise mit Erfahrung im
S/4HANA-Umfeld
  • Grundlegende Kenntnisse in ABAP sowie Erfahrung in der Analyse und

Entwicklung von Reports, User-Exits, BAdIs oder Enhancements von
Vorteil
  • Kenntnisse angrenzender Module wie MM, WM oder vergleichbarer Bereiche

wünschenswert
  • Gutes Verständnis für betriebliche Abläufe im Vertrieb und

Finanzwesen
  • Teamorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an

projektorientierter Arbeit

UNSER ANGEBOT

  • Ein UNBEFRISTETER ARBEITSVERTRAG

  • Ein UMFANGREICHES VERGÜTUNGSPAKET NACH TV-L, welches neben einem

attraktiven Gehalt zusätzliche Leistungen wie bspw.
Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt beinhaltet
  • Eine BETRIEBLICHE ALTERSVERSORGUNG (VBL), damit Sie für die Zukunft

planen können
  • Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub DIENSTFREI AM 24. UND 31.12.

  • Ein FLEXIBLES ARBEITSZEITMODELL mit Gleitzeit

  • Ein ARBEITSZEITKONTO mit Freizeitausgleich

  • Möglichkeit zum MOBILEN ARBEITEN nach Absprache

  • Ein Zuschuss zum D-TICKET, zur KINDERBETREUUNG und zur FERIENBETREUUNG

VON SCHULKINDERN
  • Ein BETRIEBLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT, u.a. mit Kostenübernahme

für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose
Grippeimpfung
  • Zugang zum EXTERNEN UNTERSTÜTZUNGSPROGRAMM „MEIN EAP“ mit einem

umfassenden Beratungsspektrum und Hilfsangeboten für persönliche
Anliegen – auch für Angehörige
  • Eine MITGLIEDSCHAFT IM FIRMENFITNESS-NETZWERK „EGYM WELLPASS“ mit

über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie
ZUGANG ZUR WORKLIFEPORTAL-APP mit umfangreichen digitalen Angeboten
rund um das Thema Gesundheit
  • Günstige LEASINGANGEBOTE für bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes

  • RABATTE BEI VERSCHIEDENEN UNTERNEHMEN durch einen Rahmenvertrag mit

dem DRK und Corporate Benefits
  • Eine MITARBEITERKANTINE mit vergünstigtem Mittagessen und

Snack-Angeboten
  • Eine HERAUSFORDERNDE UND ABWECHSLUNGSREICHE TÄTIGKEIT mit hoher

gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und
persönlich weiterentwickeln können
  • Ein hoch motiviertes und KOMPETENTES TEAM

  • VIELFÄLTIGE FORT- UND WEITERBILDUNGSANGEBOTE

  • EIN KRISEN- UND KI-SICHERER ARBEITSPLATZ in einem medizinisch

HOCHTECHNISIERTEN und INNOVATIVEN UNTERNEHMEN

Der Markt für diese Art von Stelle

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