Sales Manager (m/w/d) – B2B-Vertrieb SAP & Intralogistik

In Teil\- oder Vollzeit für unser Büro in Berlin oder Köln.

B2B\-Vertrieb mit einem einzigartigen Produkt, einem starken Team und echtem Gestaltungsspielraum. Genau das bieten wir dir bei status C.

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Deine Aufgaben
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Operativer Vertrieb

• Zielkundenentwicklung: Du identifizierst nationale und internationale Zielkunden eigenverantwortlich mit den besten aktuell verfügbaren Tools und baust Beziehungen zu Entscheidern auf


• Bedarfsanalyse: Du verstehst, wo Digitalisierungspotenzial schlummert, und wirst für unsere Kunden zum Wegbereiter für die digitale Intralogistik


• Lead\-Qualifizierung: Du bewertest Potenziale mit Blick auf echten Bedarf, nicht nur auf Abschlusswahrscheinlichkeit


• Vollständige Verantwortung für B2B\-Vertriebszyklen: Präsentation, Angebotserstellung, Verhandlung, Abschluss


• Übergabe in die Projektrealisierung: Du sorgst für einen reibungslosen Projektstart gemeinsam mit dem Beratungsteam

• Vertriebsprozesse weiterentwickeln: Du entwickelst aktiv mit, wie wir unseren Vertrieb morgen noch besser machen


• Markt\- und Wettbewerbsanalyse: Du hast den Markt im Blick und trägst damit dazu bei, unsere Position im Markt zu festigen und weiter auszubauen


• Aufbau proaktiver Zielkundenansprache: Du gestaltest mit, wie wir künftig auf Kunden zugehen, bevor diese selbst aktiv werden

• Du hast mehrjährige Vertriebserfahrung im B2B\-Umfeld, mindestens 3 Jahre, idealerweise im IT\- oder Intralogistikumfeld.


• Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich.


• Du hast echte Neugier und Begeisterung für ein technisches, erklärungsbedürftiges Produkt. SAP\-Kenntnisse sind kein Muss, aber du willst wirklich verstehen, was du verkaufst.


• Du willst echten Mehrwert verkaufen. Was dich antreibt, ist der Moment, in dem du merkst, dass du einem Kunden wirklich weitergeholfen hast und wir damit als Team erfolgreich sind.


• Du denkst strukturiert und strategisch und setzt Dinge auch wirklich um.


• Du trittst sicher auf, auch auf Entscheider\-Ebene, und kannst komplexe Themen verständlich erklären.


• Du arbeitest eigenverantwortlich und schätzt Freiheit genauso wie Teamzusammenhalt.


• Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und hast gute Englischkenntnisse (B2/C1\).

• Ein Produkt mit echtem Nutzen: Du hilfst Unternehmen, ihre Intralogistik zu digitalisieren, mit einer SAP\-Lösung, die am Markt ihresgleichen sucht.


• Gewinnbeteiligung statt Provision: Kein individuelles Provisionsmodell – alle profitieren gemeinsam vom Unternehmenserfolg.


• Deine Ideen sind gefragt: Du gestaltest und prägst unsere Vertriebsstrategie aktiv mit.


• Selbstführendes Team mit echter Eigenverantwortung: Bei uns gibt es Vertrauen und Freiheit statt Mikromanagement und starrem Berichtswesen.


• SAP\-Fachexpertise direkt verfügbar: Du stehst in Kundengesprächen nie allein, unser Beratungsteam steht hinter dir.


• Mehrfach ausgezeichnete Unternehmenskultur: Great Place to Work® bestätigt, was unser Team täglich lebt.


• Flexible Arbeitsmodelle in Berlin oder Köln: Du gestaltest deinen Arbeitsalltag flexibel und entscheidest selbst, wann du im Büro arbeitest und wann remote.


• Freie Hardware\-Wahl: Mac oder Windows – du entscheidest, womit du am produktivsten arbeitest.

Was verdiene ich bei euch – und wie funktioniert die Vergütung?

Das Gehalt liegt zwischen 5\.500 € und 8\.000 € brutto im Monat, bei Vollzeit. Wo du innerhalb dieser Spanne einsteigst, hängt von deiner Erfahrung und Qualifikation ab, die für diese Rolle relevant ist, nicht von deinem Verhandlungsgeschick oder deinem vorherigen Gehalt.

Dazu kommt eine jährliche Gewinnbeteiligung für alle, unabhängig von individuellen Zielen. Wenn wir als Unternehmen erfolgreich sind, profitierst du davon. Die Höhe hängt von deiner Rolle und davon ab, wie lange du dabei bist.

Einmal im Jahr reden wir offen über Gehalt, unabhängig von Geschlecht oder anderen sachfremden Faktoren. Deine Entwicklung erkennen wir dabei konkret und finanziell an.

Ist die Stelle auch in Teilzeit möglich?

Ja. Wir sind offen für Teilzeitmodelle, wenn die Rahmenbedingungen passen. Sprich uns gerne an, dann finden wir gemeinsam eine sinnvolle Lösung.

Brauche ich SAP\-Kenntnisse?

Nein. SAP\-Know\-how ist kein Einstellungskriterium. Du lernst unsere Lösungen im Job kennen.

Wichtiger sind technische Affinität und die Bereitschaft, komplexe IT\-Themen wirklich zu durchdringen und sie verständlich erklären zu können.

Wie viel Reisezeit kommt auf mich zu?

Reisen gehört dazu, ca. 6 bis 10 Tagen pro Monat beim Kunden vor Ort. Der Rest läuft aus dem Büro oder remote.

Gibt es Zielvereinbarungen oder Quoten?

Nein. Wir arbeiten ohne individuelle Zielvereinbarungen und ohne Provision. Alle Teammitglieder erhalten eine Gewinnbeteiligung, das schafft Teamorientierung statt interner Konkurrenz.

Wie sieht der Vertriebsalltag konkret aus?

Eine Mischung aus Neukundenentwicklung und Bestandsausbau. Kundentermine finden online oder vor Ort statt, dazu kommen regelmäßige Termine mit unseren Hardware\-Partnern aus der Lagerlogistik, die unsere Software gemeinsam mit ihren Produkten anbieten. Wir setzen auf echte, langfristige Kundenbeziehungen statt auf schnelle Abschlüsse.

Bin ich im Vertrieb allein?

Nein. Du bist von Anfang an vollwertiges Mitglied eines Teams aus erfahrenen Vertriebskolleg\*innen, Berater\*innen und unserem Marketing. Alle arbeiten auf Augenhöhe, und bei fachlichen SAP\-Fragen steht dir das Beratungsteam direkt zur Seite.

Was meint ihr mit "selbstführendem Team" konkret?

Wir arbeiten ohne klassische Hierarchien und ohne Mikromanagement. Jede Person trägt Verantwortung für ihren Bereich und entscheidet eigenständig, gleichzeitig arbeiten wir eng zusammen und unterstützen uns gegenseitig. Great Place to Work® hat das mehrfach bestätigt.

Ist Teilzeit möglich?

Ja, Teilzeitmodelle sind bei status C möglich und gängige Praxis.

Du kannst deine Arbeitszeit an deine persönliche Lebenssituation anpassen – und diese später selbstverständlich auch wieder verändern oder aufstocken.

Lust auf einen Traumjob?
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Benefits
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Mobiles Arbeiten

Egal ob im Büro oder unterwegs – Hauptsache Du hast Internet

Essenszuschuss

Wir erstatten Dir einen Betrag zu Deinem Essen

Öffi\-Ticket

Jahreskarten verstehen sich bei uns von selbst

Sport

Fitnessstudio, Sportverein und Co übernehmen wir zu 50%

Firmenfahrrad

Such Dir ein Rad aus, wir zahlen die Hälfte

Work\-Life\-Balance

Arbeit, Familie und Freizeit bekommst Du mit uns unter einen Hut

Weiterbildung

Ist uns wichtig! Deshalb möchten wir Dir mehrere Schulungen im Jahr ermöglichen

Flexible Arbeitszeit

Du richtest Dir Deine Zeit selbst ein und kannst eigenständig arbeiten

Technik

Du entscheidest, womit Du am besten arbeiten kannst. Wir besorgen es!

Mitarbeiterevents

Zusammenhalt ist uns wichtig. Deshalb werden bei uns regelmäßig große und kleine Events fürs Team angeboten

Urlaubstage

29 Urlaubstage (plus zwei halbe Tage an Weihnachten und Silvester) sind bei uns Standard

Gewinnbeteiligung

Wir arbeiten nicht nach Zielen, sondern erhalten alle einen Anteil vom Unternehmensgewinn

Unsere Arbeitskultur ist ausgezeichnet

Great Place To Work
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„Great Place to Work®“ zeichnet uns immer wieder und immer höher aus – als besten IT Arbeitgeber. 2024 haben wir gleich dreimal gewonnen, sogar gegen die ganz Großen: bei den „ITK“\-Unternehmen auf Platz 1, deutschlandweit in der Kategorie „Kleiner Mittelstand“ auf Platz 1 und in der „Region Berlin\-Brandenburg“ ebenfalls erneut als \#1\.

KUNUNU
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Wie wir ticken, erzählen Dir am besten unser Team und Bewerber\*innen, die mit uns zu tun hatten. Lies Dir doch unsere Bewertungen auf KUNUNU durch!

Wir arbeiten selbstführend!
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Jetzt denkst Du an flache Hierarchien? Viel besser: Bei uns arbeiten Menschen selbstführend. Ein Riesenvorteil, für den wir sogar ausgezeichnet wurden – als bester Arbeitgeber.

Denn Du bekommst hier volle Gestaltungsfreiheit und kannst vom ersten Tag an mitbestimmen. Übernimm Verantwortung! Teile Dir Deine Arbeitszeit selbst ein! Bring unsere Kunden gemeinsam mit Deinen Kolleg\*innen voran! Dafür gibt‘s am Ende des Jahres sogar eine Gewinnbeteiligung.

Als IT\- und Logistikberatung stehen wir auf einfache aber smarte Lösungen für uns und unsere Kunden. Wir wollen Neues schaffen: Zum Beispiel echt innovative SAP Lösungen für die Intralogistik. Aber es geht auch immer um Dich. Um Deine Gestaltungsfreiheit, Deinen Erfolg und den gemeinsamen Spaß am Arbeiten.

Klar haben wir hohe Ansprüche. Du aber auch? Dann mach aus dieser Perspektive Zukunft. Wir sind gespannt auf Dich!

Du bist ja immer noch hier...
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Na dann bewirb dich doch!
Dein zukünftiger Arbeitsplatz!
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Hauptquartier Berlin

Alexanderstraße 7, 10178 Berlin

Seit 2001, seit der Gründung, ist unser Hauptsitz Berlin. Wir genießen den Ausblick aus dem 11\. Stock am Alexanderplatz und den innovativen Geist von Berlin Mitte. So dynamisch und tatendurstig wie dieser Stadtteil, sind auch unsere Berater\*innen und Entwickler\*innen.

Standort Köln

Hansaring 97, 50670 Köln

Auch unser Kölner Büro befindet sich strategisch zentral mitten im Rheinland und mitten im Herzen der Stadt. Seit Anfang 20

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