Sales Development Representative (SDR)
Bij Nerds bouwen en draaien we de servicedesk van de toekomst voor leveranciers van digitale producten en diensten. Onze doelstelling is kraakhelder: minimaal 60% YoY groei. Om dat te bereiken, bouwen we aan een schaalbare sales operatie. Tot nu toe sloot onze founder alle grote contracten zelf. Vanaf nu doen jullie dat samen.
Jij wordt de drijvende kracht van ons commerciële proces. Jij ontwerpt de outreach, richt de tooling in en opent de deuren bij de juiste beslissers. Zodra de afspraak staat, schuif je samen met de founder aan bij de salesgesprekken. Zo maak je direct vlieguren aan de deal\-tafel en leer je ons product en de markt door en door kennen. Jouw stip op de horizon is helder: bij gebleken succes groei je door om in de nabije toekomst zelfstandig de volledige salestrajecten van A tot Z op te pakken en een team in te richten.
Jouw speelveld
Je jaagt op serieuze B2B\-leads. Je richt je op de plekken waar onze schaalbare dienstverlening direct waarde toevoegt: MSP's, Hosting Providers, ISP's en service organisaties met meer dan 25 medewerkers.
Jij bent de architect én de uitvoerder van de pijplijn. Je krijgt de vrijheid en het budget om jouw ideale tech\-stack in te richten en onze prospecting volledig autonoom te draaien.
Wat ga je doen?
- De motor bouwen: Je richt de tech\-stack in (denk aan HubSpot, LinkedIn Sales Navigator, Apollo of vergelijkbaar) en ontwerpt strakke, datagedreven outreach\-campagnes per doelgroep.
- Deuren openen: Je combineert efficiënte automatisering met persoonlijk contact. E\-mail en LinkedIn zijn je voorwerk, maar je pakt proactief de telefoon om de daadwerkelijke verbinding te maken en de afspraak vast te leggen.
- Vlieguren maken: Zodra de afspraak staat, is jouw werk niet klaar. Je neemt deel aan de salesgesprekken met de founder om het salestraject van dichtbij te leren en te sturen.
- Optimaliseren: Je meet je succes en bent kritisch op de resultaten. Werkt een bepaalde insteek niet? Dan stuur je je tooling, data of bel\-script direct bij.
- Tech\-savvy \& Procesmatig: Je snapt dat succesvolle B2B sales begint bij een feilloos proces. Je beheerst moderne sales\-tooling tot in de puntjes en weet exact hoe je data en automatisering inzet om schaalbaar te werken.
- Sterk in de relatie: Je weet dat software deuren op een kier zet, maar dat mensen ze opentrappen. Je schakelt moeiteloos van het inrichten van een systeem naar een overtuigend telefoongesprek met C\-level management. Je bent de perfecte hybride tussen proces en persoonlijkheid.
- Zelfsturende pionier: Je floreert in een omgeving die nog in aanbouw is. Je hebt de ambitie en discipline om zelf een operatie op te zetten en wacht niet op een manager die je taken uitdeelt.
Een unieke kans om als eerste sales\-hire in te stappen, direct mee te draaien op strategisch niveau, en een helder carrièrepad uit te stippelen.
- Salaris: Een marktconform basissalaris tussen de € 4\.250,\- en € 9\.500,\- bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.
- Revshare: We belonen geen loze koffiegesprekken, maar echte impact. Je ontvangt een percentage van de omzet op de deals die dankzij jouw afspraak vallen. Jouw focus op kwaliteit loont daardoor maximaal.
- Perspectief: Je werkt 1\-op\-1 samen met de founder. Het is de bedoeling dat je, naarmate je de markt en het product leert kennen, doorgroeit naar een zelfstandige rol als (Enterprise) Sales Executive.
- Vrijheid: De autonomie om je eigen campagnes te ontwerpen, inclusief budget voor de systemen die jouw werk makkelijker maken.
Salaris: €4\.250,00 \- €9\.500,00 per maand
Arbeidsvoorwaarden:
- Aandelenopties
- Bedrijfsfeesten
- Budget voor professionele ontwikkeling
- Flexibele werkuren
- Kosteloos parkeren
- Mogelijkheid tot promotie
- Reiskostenvergoeding
- Telefoon van de zaak
- Vrijdagmiddagborrel
- Winstdeling
Deze vacature komt van Indeed. Originele vacature bekijken ↗