Safety Manager (m/w/d)

Sicherheit und Zuverlässigkeit stehen bei unseren hochkomplexen Systemen und Produkten an erster Stelle. Zur Unterstützung unserer Projektteams und zur Sicherung nationaler sowie internationaler Standards suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Safety Manager (m/w/d). In dieser Schlüsselfunktion prägen Sie die Sicherheitsarchitekturen von morgen und bilden das zentrale Bindeglied zu Kunden, Zulieferern und Behörden.

Ihre Aufgaben

• Zentrale Ansprechperson für Projekt- und Produktteams sowie Verantwortung für alle sicherheitsrelevanten internen und externen Schnittstellen zu Kunden, Zulieferern, Entwicklungspartnern und Auditoren


• Durchführung von Systemanalysen zur Risikoidentifikation, Bewertung von Sicherheitskonzepten und Ableitung konkreter Safety-Anforderungen an die Fachdisziplinen Hardware, Software und Mechanik


• Erstellung der entwicklungsbegleitenden sowie freigaberelevanten Sicherheitsdokumentation und Durchführung von Auswirkungsanalysen bei Produktänderungen und -verbesserungen


• Kontinuierliche Überwachung und Bewertung der Einhaltung aller Prozesse, die zur Erreichung der definierten Sicherheitsziele erforderlich sind


• Mitwirkung bei der Planung der Produktverifikation und -validierung sowie detaillierte Auswertung der Ergebnisse im Hinblick auf die Erfüllung der Sicherheitsvorgaben


• Weiterentwicklung der inhouse Safety-Methoden und -Normen sowie aktive Mitarbeit in übergeordneten Gremien wie dem CoC Safety oder Arbeitsgruppen des BAAINBw


• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Diplom, Master) in den Fachrichtungen Maschinenbau, Elektrotechnik oder Informatik


• Erste fundierte Erfahrung in der praktischen Anwendung des Produktsicherheitsgesetzes sowie Kenntnisse und Erfahrungen aus den Bereichen Qualitäts- und Konfigurationsmanagement


• Fundierte Kenntnisse in SysML/UML, modernen Software-Entwicklungs- und Testmethoden sowie sicherer Umgang mit verschiedenen Analysewerkzeugen


• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift


• Schnelle Auffassungsgabe kombiniert mit hoher Überzeugungs-, Durchsetzungs- und Konfliktmanagementfähigkeit sowie ausgeprägte Erfahrung in der Moderation interdisziplinärer Teams


• Weltweite Reisebereitschaft

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)


• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr


• Mobiles Arbeiten


• Jobticket und Bike-Leasing


• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation


• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert


• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy


• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm


• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool


• Corporate Benefits Plattform


• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service


• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

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