Sachbearbeitung (w/m/d) im Referat II 2 "Frühe Hilfen, Familienzentren, Leistungen für Familien"

Sachbearbeitung (w/m/d) im Referat II 2 "Frühe Hilfen, Familienzentren, Leistungen für Familien"
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Hessisches Ministerium für Familie, Senioren, Sport, Gesundheit und Pflege
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Über uns
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Im Hessischen Ministerium für Familie, Senioren, Sport, Gesundheit und Pflege (HMFG) werden die Lebensthemen unserer Gesellschaft behandelt.

Verstärken Sie unser Team in der Abteilung II "Familie und Senioren“.

Ihre Aufgaben
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Sie unterstützen das gelingende Aufwachsen und den präventiven Kinderschutz in Hessen im Rahmen des Landesförderprogramms Frühe Hilfen, Prävention und Kinderschutz.

• Sie sind eingebunden in die Entwicklung der Angebo\-te und gestalten den Aus\- und Aufbau der Projekte mit. In diesem Zusammenhang bearbeiten Sie auch Mittel\- und Projektanträge.


• Sie sind eingebunden bei der Digitalisierung von Verwaltungsabläufen und Förderprogrammen.


• Sie kooperieren mit den verantwortlichen Trägern und Netzwerken im Kontext der Förderanträge und begleiten die Umsetzung.


• Sie arbeiten mit an der Gestaltung von Arbeitshilfen, Fachtagen und Fortbildungen im Zusammenhang von ressortübergreifender Netzwerkarbeit.


• Sie sind eingebunden in die Entwicklung von Materialien der Öffentlichkeitsarbeit, in diesem Zusammenhang die Gestaltung und Mitarbeit der Internet\- und Social Media Präsenz.


• Sie erstellen Analysen, Prognosen, Vorlagen und Stellungnahmen im Rahmen der Landesförderung


• Sie beantworten Eingaben, Beschwerden und Petitionen und parlamentarische Anfragen


• Sie unterstützen bei der Umsetzung der Verwal\-tungsvereinbarung zur Bundesstiftung Frühe Hilfen an den Schnittstellen Gesundheit und Ehrenamtliches Engagement, in diesem Zusammenhang bearbeiten Sie auch Mittel\- und Projektanträge.

• Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung oder haben ein Hochschulstudium (Bachelor, Diplom\-FH) erfolgreich abgeschlossen.


• Sie sind offen, kommunikativ und verfügen über eine ausgeprägte Teamorientierung sowie ein überzeugendes Auftreten. Von allen sich bewerbenden Personen erwarten wir Vielfaltskompetenz.


• Sie zeichnen sich durch eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität aus.


• Sie verfügen über Organisationstalent und behalten auch in herausfordernden Situationen und unter Zeitdruck den Überblick.


• Ihre sehr gute Auffassungsgabe hilft Ihnen, sich schnell in komplexe Sachverhalte und neue Themen einzuarbeiten.


• Sie haben eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit und Verhandlungsgeschick. Dabei sind Sie durchsetzungsfähig und können auch mit Konfliktsituationen souverän umgehen.


• Im Umgang mit den gängigen Office\-Anwendungen sind Sie sicher und routiniert.

• Spannendes Arbeitsumfeld mit sehr guter Infrastruktur mitten in Wiesbaden


• Flexible Arbeitszeitgestaltung (6:00 bis 21:00 Uhr) und zahlreiche individuelle Teilzeitmodelle


• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten


• Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf (z.B. mobiles Eltern\-Kind\-Zimmer, Kindernotfall\- und Ferienbetreuung, Pflege\-Guide etc.): Gütesiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen


• Gezielte Fort\- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine moderne Personalentwicklung


• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (z.B. Sportangebote)


• Kfz\- und Fahrradstellplätze direkt am Ministerium; kostenfreie Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs mit dem LandesTicket Hessen – nicht nur für den Arbeitsweg


• Besoldung bis Besoldungsgruppe A 12 HBesG bzw. Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (bis Entgeltgruppe 12 TV\-H)

Das Hessische Ministerium für Familie, Senioren, Sport, Gesundheit und Pflege fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht und geschlechtlichen Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Orientierung und Identität oder sozialen Herkunft. In allen Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19\.10\.2026 vorzugsweise über das Online\-Bewerbungsportal. Bitte fassen Sie Ihre Unterlagen (u.a. Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse \[Schule, Ausbildung, Studium]) möglichst in einer PDF\-Datei zusammen. Schriftliche Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte nur in Kopie ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.

Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Frau Haas (Tel.: 0611 32 20 3110\) zur Verfügung.

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