via bundesagentur · 29. Mai 2026 ·vor 8 Tagen

Sachbearbeitung Liegenschaftsverwaltung

Gemeinde Nottuln
Nottuln
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Die Gemeinde Nottuln sucht zum nächstmöglichen Termin für den Fachbereich 3 -
Planen, Bauen, Umwelt

eine:n Sachbearbeiter:in (m/w/d) für die Liegenschaftsverwaltung.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die nach EG 10 TVöD
vergütet wird.

Die Gemeindeverwaltung Nottuln ist ein modernes, kommunales
Dienstleistungsunternehmen im westlichen Münsterland, deren Aufgaben von
Finanzen und Ordnung über Wirtschaftsförderung, Bauen, Planen und Wohnen bis
hin zu Bildung, Sport, Freizeit und Soziales reichen. Unsere Verwaltung besteht
aus einem Team von überschaubarer Größe: Zurzeit haben wir rund 150
Beschäftigte, die sich darum kümmern, dass die Gemeindeverwaltung ihre
kommunalen Leistungen stets bürgerorientiert anbieten kann. In der
Stiftsgemeinde Nottuln und ihren Ortsteilen Darup, Schapdetten und Appelhülsen
leben ca. 20.000 Einwohnerinnen und Einwohner.

Ihre Aufgaben


  • An- und Verkauf von Grundstücken und Gebäuden, Bestellung und Beendigung

von Erbbaurechten sowie Pachtverträgen
  • Aufstellung wirtschaftlicher Kalkulationen zur Wohn- und

Gewerbegebietsentwicklung
  • Vorbereitung und Durchführung von Grundstücksvermarktungen, Führen von

Grundstücksverhandlungen
  • Beschaffung und Einräumung von grundbuchrechtlichen bzw.

öffentlich-rechtlichen Absicherungen rund um Kauf- und Verkaufsobjekte
  • Bewertung von Grundstücken und grundbuchgleichen Rechten

  • Verwaltung von Grundstücken und Gebäuden, insbes. die Vertretung der

gemeindlichen Interessen in behördlichen Verfahren
  • Katasterangelegenheiten

  • Haushaltsrechtliche Angelegenheiten, Budgetplanungen
Die Erweiterung um weitere Aufgabenfelder bleibt ausdrücklich vorbehalten.

Wir suchen:

  • eine:n neue:n Kolleg:in (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem

Verwaltungslehrgang II bzw. mit der Laufbahnbefähigung für den gehobenen
nichttechnischen Verwaltungsdienst oder erfolgreicher Abschluss eines Studiums
im Bereich Immobilienwirtschaft
  • gute Kenntnisse im Privatrecht und Kenntnisse im Grundbuchrecht

  • analytische, umsetzungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise

  • wünschenswert: Berufserfahrung im Bereich der Bau- und

Liegenschaftsverwaltung

Neben den fachlichen Fähigkeiten erfordert die Stelle eine belastbare,
aufgeschlossene und engagierte Persönlichkeit mit einer hohen
bürgerorientierten Beratungs- und Informationskompetenz. Eine ausgeprägte
kommunikative Kompetenz und die Fähigkeit, Informationen verständlich zu
erklären, sind daher ebenso erforderlich wie Teamfähigkeit.

Wir bieten


  • interessante und vielseitige Aufgaben in einem modernen öffentlichen

Dienstleistungsunternehmen
  • eine Einarbeitung durch engagierte Kolleginnen und Kollegen und eine gute

Zusammenarbeit in einem leistungsfähigen Team
  • Angebote der persönlichen und beruflichen Weiterbildung und Qualifizierung

  • gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch

verschiedene Arbeitszeitmodelle und Gleitzeitkonten
  • Angebot der Telearbeit in unterschiedlichen Modellen

  • zwei Jahressonderzahlungen

  • eine attraktive betriebliche Altersvorsorge bei der kommunalen

Versorgungskasse Westfalen-Lippe
  • Möglichkeit des Fahrradleasings

  • Angebot von Corporate Benefits

  • eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, wobei der Stellenumfang mindestens 19,5
Wochenstunden betragen soll.

Die Gemeinde Nottuln strebt einen höheren Anteil von Frauen in
unterrepräsentierten Berufsbereichen an und setzt sich für die berufliche
Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Frauen sind deshalb
ausdrücklich gewünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind,
werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW in der aktuellen
Fassung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerbungen von Mitgliedern der Freiwilligen Feuerwehr Nottuln werden bei
gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von
§ 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht und
werden bei sonst gleicher Eignung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen,
bevorzugt berücksichtigt.

Für Fragen steht Ihnen Herr Bolle unter 02502/942-310 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen
(Motivationsschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs-, Prüfungs- und
Beschäftigungsnachweise)bis zum 21.06.2026 über unser Online-Formular.

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