Sachbearbeiter Verkehrsplanung (m/w/d)
\- Die Stadt Gotha \-
sucht zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Sachbearbeiter Verkehrsplanung (m/w/d)
im Stadtbauamt der Stadtverwaltung Gotha.
Zu Ihren Kernaufgaben gehören:
❖ Bearbeitung grundsätzlicher Angelegenheiten der Verkehrsplanung, insbesondere der
Verkehrsnetzzielplanung, sowie Beurteilung und Freigabe verkehrsplanerischer Vor\-
gänge und Aufstellung, Prüfung und Fortschreibung von Einzelplanungen
❖ Entscheidung über Alternativen in der Verkehrsplanung im Einklang mit den städti\-
schen Planungszielen
❖ Wahrnehmung organisatorischer, koordinierender und kontrollierender Aufgaben, ins\-
besondere Organisation von Bürgerbeteiligungen, Befragung der Träger öffentlicher
Belange sowie ämterübergreifende Abstimmungen sowie Überwachung der Umset\-
zung von Detailplanungen vor Ort
❖ Abstimmung der Untersuchungsziele von Studien bei Fremdvergabe an Planungsbü\-
ros sowie deren fachliche Betreuung einschließlich Aufstellen und Prüfen von Verträ\-
gen und deren Leistungsabrechnung
❖ Planungsrechtliche und verkehrsplanerische Prüfung von Bauanträgen sowie Erarbei\-
tung entsprechender Stellungnahmen
❖ Federführende Erarbeitung von Beschlussvorlagen zur Genehmigung von verkehrs\-
planerischen Vorhaben
❖ Vorbereitung der Beantragung von Fördermitteln
❖ Mitwirkung bei der Optimierung des öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV) im In\-
teresse der Stadt Gotha, insbesondere Interessenvertretung gegenüber dem Träger
des ÖPNV und den Verkehrsbetrieben sowie Mitarbeit in überörtlichen Arbeitsgruppen
❖ Teilnahme an Sitzungen des Stadtplanungs\-, Bau\- und Umweltausschuss zu verkehrs\-
planerischen Projekten sowie bei Bedarf an weiteren Sitzungen nach Festlegung durch
die Amtsleitung
Unsere Erwartungen:
❖ ein abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Verkehrsplanung, Bauin\-
genieurwesen, Stadt\- und Raumplanung oder Geographie mit Vertiefung im Bereich
Verkehrsplanung bzw. urbane Mobilität (Verkehrsingenieurwesen) oder ein vergleich\-
barer fachbezogener Studienabschluss
erwünscht sind zudem:
❖ mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Verkehrswesens oder einer vergleichba\-
ren Fachrichtung
❖ fundierte Kenntnisse im Verkehrs\- und Baurecht sowie im allgemeinen Verwaltungs\-
recht und im Vergaberecht
❖ gute Kenntnisse der Planungsabläufe in der Verkehrsplanung
❖ Ganzheitliches Verständnis von Mobilität und Verkehr
❖ Freundliches und sicheres Auftreten sowie Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit
Bürgerinnen und Bürgern, Vertragspartnern, Baufirmen und sonstigen Verfahrensbe\-
teiligten
❖ Hohes Verantwortungs\- und Kostenbewusstsein, Verhandlungsgeschick sowie Eigen\-
initiatvie und selbständige Arbeitsweise
❖ Sicherer Umgang mit Standardsoftware (MS\-Office) sowie den einschlägigen Fachpro\-
grammen
❖ Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW für
dienstliche Zwecke
Ihre Vorzüge:
❖ Eine tarifgerechte Eingruppierung nach den Bestimmungen des TVöD (VKA)
❖ Jahressonderzahlung sowie eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
❖ Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von bis zu 40,00 € monatlich
❖ Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK Thüringen
❖ 30 Tage Erholungsurlaubs pro Kalenderjahr
❖ Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung, unter anderem Hansefit und wei\-
tere Angebote
❖ Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad
❖ Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz im Herzen der Residenzstadt Gotha
❖ Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit
❖ Vielfältige Fort\- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Ent\-
wicklung
Eingruppierung:
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der
Entgeltgruppe 11 TVöD (VKA).
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 16\. Oktober 2026.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte per E\-Mail (ausschließlich als
zusammenhängendes PDF\-Dokument) an bewerbung@gotha.de oder schriftlich an Stadtver\-
waltung Gotha, Personalamt, Postfach 10 02 02, 99852 Gotha.
Dem Bewerbungsschreiben fügen Sie bitte einen tabellarischen Lebenslauf, Qualifikations\-
nachweise, Arbeitszeugnisse sowie die Abschriften Ihrer Schul\-, Berufs\- oder Studienab\-
schlüsse bei.
Noch mehr attraktive Stellen auf:
Was gilt es zu beachten?
Allgemein
Zu spät eingehende oder unvollständige Bewerbungen werden nicht berücksichtigt. Postalisch
eingehende Bewerbungen werden nicht zurückgesendet. Wir weisen vorsorglich darauf hin,
dass die durch die Bewerbung entstehenden Kosten (Reisekosten und sonstige Bewerbungs\-
kosten) nicht erstattet werden.
Gleichstellung
Angesichts der in der Stadt Gotha anzustrebenden Chancengleichheit in allen Bereichen des
Berufslebens sind Bewerbungen von Frauen und Männern gleichermaßen erwünscht. Bewer\-
ber des unterrepräsentierten Geschlechts werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähi\-
gung nach Maßgabe des § 8 Abs. 1 Thüringer Gleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksich\-
tigt.
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen schwerbehin\-
derter Menschen und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen entsprechend der gesetz\-
lichen Bestimmungen besonders berücksichtigt.
Im Übrigen ist die zu besetzende Stelle in gleicher Weise für alle Geschlechter geeignet, un\-
abhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller
Identität.
Datenschutz
Ihre Bewerbungsdaten werden entsprechend der DSGVO und dem Thüringer Datenschutzge\-
setz verarbeitet. Weitere Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten entnehmen
Sie bitte den auf unserer Homepage (Rubrik: Stellenausschreibung) hinterlegten Hinweisen
zur Datenverarbeitung.
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie die Einwilligung zur Verarbei\-
tung Ihrer personenbezogenen Daten durch die Stadt Gotha im Rahmen des Ausschreibungs\-
verfahrens (Zweck der Verarbeitung) und bestätigen zugleich die Kenntnisnahme unserer Hin\-
weise zur Datenverarbeitung.Die Einwilligung können Sie jederzeit widerrufen, allerdings führt
dies zum Ausschluss aus dem laufenden Verfahren. Bitte beachten Sie, dass Ihre Daten beim
Versand per E\-Mail unverschlüsselt übertragen werden. Nach Abschluss des Stellenbeset\-
zungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/innen
entsprechend § 16 Abs. 1 Nr. 2 ThürDSG i. V. m. Art. 17 DSGVO ordnungsgemäß gelöscht
bzw. vernichtet.
gez. Kreuch
Oberbürgermeister
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