Sachbearbeiter Seefracht Export, Pharma & Healthcare (m/w/d) Mannheim
Job Req Number: 115422 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV
Air & Sea Germany GmbH (DEU - DSV Air & Sea Germany GmbH (Air & Sea))
Stadt: Mannheim Für den Ausbau unseres Standortes Mannheim suchen wir
dich als Freight Forwarder, Sea Freight Export, Pharma & Healthcare
(m/w/d) / Sachbearbeiter Seefracht Export, Pharma & Healthcare (m/w/d)
im Healthcare Competence Center der DSV Air & Sea Germany GmbH. In
diesem Team bist du mit deinen neuen Kolleg:innen verantwortlich für
die Frachtabwicklung und Betreuung im Tagesgeschäft regionaler
Großkunden im Bereich Pharmaceutical & Healthcare verantwortlich und
trägst mit deiner Tatkraft zum Erfolg der Partnerschaft mit
Kund:innen bei. Könnte es dich reizen diese neue Herausforderung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt bei der DSV Air & Sea GmbH & Co KG
anzunehmen? - dann bewerbe dich noch heute! Deine Aufgaben Operative
Abwicklung von Seefracht-Exportsendungen Offerten Erstellung für
Bestandskunden und auf ad-hoc Basis Auftragserfassung und
Auftragsbearbeitung in CW1 Eigenständige Koordination und Planung der
Vorläufe Abwicklung inklusive Abrechnung und Verbuchung der Eingangs-
und Ausgangsbelege Kundenbetreuung und Reklamationsbearbeitung
Korrespondenz mit nationalen und internationalen DSV Niederlassungen
Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für
Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder Speditionskaufmann
(m/w/d) Erfahrung in der Abwicklung von Seefrachtexporten Kenntnisse
der Standard MS Office Programme Sehr gute Deutsch- und gute
Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe kommunikative Kompetenz
und sicheres Auftreten sowie Service- und Kundenorientierung Sicheres
Zeitmanagement, Flexibilität, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit
Deine Benefits Finanzielle Benefits
Vermögenswirksame Leistungen,Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte
mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit
und Mobilität : Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig),
Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding : Eine
umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
Team : Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache
Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre Abwechslung
: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem
Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität : Einen
modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und
Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung : Regelmäßige
Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Next@DSV sind nur einige
Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten
Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
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