Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Unterhaltsvorschuss

Arbeiten im Rhein\-Lahn\-Kreis

Ihre Karriere im öffentlichen Dienst

Die Kreisverwaltung des Rhein\-Lahn\-Kreises ist ein moderner Arbeitgeber mit rund 650 Mitarbeitenden in vielfältigen Aufgabenbereichen. Wir gestalten die Zukunft in einer der schönsten Regionen von Rheinland\-Pfalz – von Lahnstein über Kaub bis Diez.

Ihr zukünftiger Arbeitsplatz befindet sich im Kreishaus in Bad Ems und bietet eine naturnahe Lage und eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch kurze Wege und eine kollegiale Kultur unterstützt wird. Werden Sie Teil einer engagierten Verwaltung, die Sicherheit, Entwicklungsmöglichkeiten und sinnstiftende Aufgaben bietet.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Abteilung 5 – Jugend und Familie – im Referat 51 (Vormundschaften, Pflegschaften, Beistandschaften und Unterhaltvorschuss) eine Teilzeitstelle als

Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Unterhaltsvorschuss
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zu besetzen.

Entgelt / Besoldung:

EG 9b TVöD\-VKA

A 10 LBesG\-RLP

\~49\.000 \- 69\.000,\- €

Wochenarbeitszeit:

19,5 Stunden

Starttermin:

nächstmöglich

Unterstützung für die Kleinsten! Werden Sie Teil unseres Teams und sichern Sie die finanzielle Basis von Alleinerziehenden und deren Kindern. Sie beraten die Antragsteller, bearbeiten Anträge auf Unterhaltsvorschussleistungen und setzen den Unterhaltsanspruch gegen den haushaltsfernen Elternteil rechtsicher durch. Jetzt bewerben und einer verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Tätigkeit nachgehen.

Freuen Sie sich auf
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• Einen krisensicheren Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit verlässlichen Rahmenbedingungen


• Flexible Arbeitszeiten \& Homeoffice


• Ein strukturiertes Onboarding: Detaillierter Einarbeitungsplan und direkte Teamintegration


• Gehaltsentwicklungen: Gehaltssteigerungen durch Erfahrungsstufenaufstieg im Rahmen des TVöD


• Jahressonderzahlungen und Leistungsprämien


• Vermögenswirksame Leistungen \& zusätzliche Altersvorsorge


• ÖPNV: Fünf Gehminuten zur nächsten Haltestelle (Bus \& Bahn)


• Kostenfreie Parkplätze \& E\-Ladestation


• Hauseigene Kantine: Frühstück und Mittagessen mit wechselnden Menüs


• Exklusive Rabatte: In über 800 Online\-Shops – Shopping, Freizeitparks, Konzerte uvm.


• Jobrad\-Leasing


• Gesundheitskurse

• Beratung der Antragsteller, Prüfung und Bewilligung oder Ablehnung der Anträge auf Unterhaltsvorschuss.


• Rückgriff beim Unterhaltspflichtigen, Ermittlung der Einkommens\- und Vermögensverhältnisse, ggf. gerichtliche Titulierung der Unterhaltsansprüche, Zwangsvollstreckungsmaßnahmen (Pfändungsmaßnahmen), OWiG\-Anzeige, Strafanzeige.


• Mittelanmeldung und Verwaltung der Haushaltsmittel sowie Erstellung der Statistiken gegenüber dem Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung.


• Verbuchung der Unterhaltszahlungen.


• Vorlagen an den Kreisrechtsausschuss bei Widersprüchen gegen Ablehnungen oder Rückforderungen.

• Beamtin (m/w/d) mit der Befähigung für das dritte Einstiegsamt (gehobener Dienst) allgemeine Verwaltung oder


• Beamtin (m/w/d) mit der Befähigung für das zweite Einstiegsamt (mittlerer Dienst) mit der Bereitschaft zur Fortbildungsqualifizierung oder


• Beschäftigte mit der Berufsbezeichnung Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (zweite Angestelltenprüfung) oder


• Beschäftigte mit erfolgreich abgeschlossener erster Angestelltenprüfung, die zum Besuch des zweiten Angestelltenlehrgangs bereit sind oder


• Erfolgreicher Abschluss des ersten Staatsexamens mit dem akademischen Grad "Diplomjurist" bzw. "Magister juris" oder


• Erfolgreicher Abschluss im Studiengang Bachelor of Laws oder


• Langjährige Beschäftigte mit mindestens zwanzigjähriger Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung, denen aufgrund der Ausnahmeregelung des Bezirkstarifvertrages der Zugang zu der Entgeltgruppe 9b eröffnet ist

• Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise


• Belastbarkeit


• Team\- und Kommunikationsfähigkeit


• Verantwortungsbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfähigkeit sowie die Fähigkeit, seine Auffassung in Wort und Schrift überzeugend zu vertreten

Bei gleicher Eignung werden Frauen gemäß dem Landesgleichstellungsgesetz und schwerbehinderte Menschen nach § 2 SGB IX bevorzugt.

Bewerben Sie sich bis zum 05\. Juli 2026 und werden Sie Teil der Kreisverwaltung Rhein\-Lahn.

Bei Fragen steht Ihnen Herr Klein unter 02603/972\-584 gerne zur Verfügung.

Kreisverwaltung

des Rhein\-Lahn\-Kreises\*\* Insel Silberau 1, 56130 Bad Ems\*\*

Telefon: 02603/972 \-261 / \-166 / \-164

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