Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung & Personaladministration für AIRBUS

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
heute.

Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job – Sie möchten
einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern
auch wertgeschätzt werden? 
Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres
Teams als Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung &
Personaladministration bei AIRBUS in Donauwörth in Vollzeit. 

 

Ihre Aufgaben

• Umsetzung von Personalmaßnahmen wie Einstellungen, Versetzungen,

Vertragsänderungen und Austritten

• Aufbau und Pflege von Stamm-, Zeitwirtschafts- und Entgeltdaten


• Erstellung von Dokumenten im Rahmen administrativer Prozesse


• Unterstützung bei der Entgeltabrechnung und Bearbeitung von

Sondervorgängen inkl. Datenprüfung, Fehleranalyse und -behebung

• Bearbeitung fachspezifischer Sachverhalte, Schriftverkehr und

Erstellung von Bescheinigungen

• Beratung und Information von Mitarbeitern, HRBPs und

Führungskräften zu gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen
Regelungen

• Allgemeiner administrativer Support und Mitarbeit in Projekten und

Sonderthemen

   

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Berufserfahrung


• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung

und Rechtswesen

• Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung ist wünschenswert


• Gute Kenntnisse im Steuer und SV-Recht (als Grundlage zur

Durchführung der Entgeltabrechnung) sind erforderlich

• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und SAP


• Erfahrung mit Payroll-System ist wünschenswert


• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse


• Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Kommunikationsstärke

 

Was wir Ihnen bieten:

• Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag


• Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend

der tariflichen Eingruppierung beim Kunden

• Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und

Zulagen

• Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche

Prämienzahlungen

• 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen

Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit)

• 30 Tage Jahresurlaub


• Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden

Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen

   

Ihr Weg zu uns:

Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren
Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene
Online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der Online-Bewerbung können Sie
nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir
fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.

Diese Anzeige stammt von bundesagentur. Originalanzeige ansehen ↗