via bundesagentur · 26. Mai 2026 ·vor 12 Tagen

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Wohngeldstelle im Geschäftsbere...

Landkreis Helmstedt
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Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Wohngeldstelle im Geschäftsbereich Soziales

UmfangVollzeit (teilzeitgeeignet)

BefristungUnbefristet

VergütungEG 9b TVöD

BeginnNächstmöglicher Zeitpunkt

Ihre Aufgaben:


  • Vollumfängliche Sachbearbeitung für die Anträge auf Miet- und Lastenzuschuss nach dem Wohngeldgesetz (WoGG) und Beratung zur Antragstellung

  • Bescheiderteilung (auch Einstellungs- und Rückforderungsbescheide sowie Versagungen)

  • Bearbeitung von Kostenerstattungsansprüchen von und ggü. Dritten

  • Bearbeitung von Stundungsanträgen

  • Mitwirkung im gerichtlichen Klageverfahren

  • Prüfung und Einleitung von Ordnungswidrigkeiten und Mitwirkung bei Strafanzeigen für Sachverhalte nach WoGG

Ihr Profil:


  • Bachelor- oder Diplomabschluss (FH) im Bereich Öffentliche Verwaltung (z. B. Verwaltungsökonomie) oder

  • Abschluss des Angestelltenlehrgangs II oder

  • Beschäftigte mit einer abgeschlossenen Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder erfolgreich abgeschlossenem ersten Angestelltenlehrgang, die von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht zur zweiten Prüfung (Angestelltenlehrgang II) gem. Nr. 7 Abs. 5 der Vorbemerkungen zur Entgeltordnung (VKA) befreit sind und über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Wohngeldsachbearbeitung oder Sozialleistungsgewährung verfügen.

  • Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen

  • Sicherer Umgang mit Publikumsverkehr sowie Konfliktbewältigung im persönlichen und telefonischen Kontakt

  • Kenntnisse in der Wohngeldsachbearbeitung vorteilhaft

Wir bieten Ihnen:


  • Einen krisen- und zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit TVöD-Vergütung (3.779 – 5.313 € Brutto/Monat, abhängig von der Erfahrungsstufe)

  • Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge

  • Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Gleitzeit

  • Unterstützung bei Familie, Pflege und Kinderbetreuung

  • 30 Tage Urlaub plus Heiligabend & Silvester frei

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze und Ladestation für E-Autos

  • Attraktive Vorteile und Vergünstigungen für Mitarbeitende

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlosen Tätigkeitsnachweisen sind bis zum 07.06.2026 ausschließlich über das Online-Bewerberportal einzureichen.

Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität sind willkommen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Da im Bereich der Entgeltgruppe 9b TVöD eine Unterrepräsentanz von Männern vorliegt, sind Bewerbungen von Männern ausdrücklich erwünscht.

Fragen zum Stellenangebot?
Frau Matthias, Abteilungsleitung, gibt Ihnen gerne Auskunft: 05351/121-2439.

Fragen zum Bewerbungsverfahren?
Herr Frensch, Personalsachbearbeiter, hilft Ihnen unter 05351/121-1259 weiter.

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