Sachbearbeiter*in (m/w/d) für die Servicestellen der Kreisverwaltung

Der Landkreis Gifhorn ist mit ca. 900 Mitarbeitenden ein großer und serviceorientierter Arbeitgeber. Er nimmt vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben u.a. in den Bereichen Jugend und Soziales, Bauen und Umwelt, Öffentliche Sicherheit und Ordnung sowie Gesundheit und Bildung wahr, um das Zusammenleben von rund 175\.800 Einwohnerinnen und Einwohnern zu gestalten.

Für die Abteilung Innerer Dienstbetrieb im Fachbereich Zentrale Dienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung in Teilzeit mit 29,25 Wochenstunden Ihre Unterstützung als

Sachbearbeiter\*in (m/w/d) für die Servicestellen der Kreisverwaltung
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nach Entgeltgruppe 5 TVöD.

Aufgabenschwerpunkte:
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• Information und Beratung von Auskunftssuchenden sowie Besucherinnen und Besuchern der Kreisverwaltung


• allgemeine Bürotätigkeiten, wie z. B. Entgegennahme und Beratung bei der Ausfüllung von Anträgen, Pflege der Aushänge und Auslagen


• Einsatz in den Servicestellen der Kreisverwaltung mit zusätzlichen unterschiedlichen Aufgaben in den jeweiligen Kreishäusern

• abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d),


• erfolgreiche Ableistung des I. Angestelltenlehrganges oder


• abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung, insbesondere als Kauffrau/\-mann (m/w/d) für Büromanagement, Industriekauffrau/\-mann (m/w/d) oder Rechtsanwalts\- und Notarfachangestellte/r (m/w/d)


• ein hohes Maß an Kunden\- und Serviceorientierung


• sicheres, freundliches und kommunikatives Auftreten


• lösungsorientiertes Verhalten bzw. Arbeitsweise


• Konfliktfähigkeit


• Kooperations\- und Teamfähigkeit


• hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit


• sicherer Umgang mit den Microsoft\-Office Standardanwendungen


• flexible Einsatzmöglichkeit (wechselnd vormittags und nachmittags)

• eine im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristete Teilzeitbeschäftigungen mit 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (derzeit 29,25 Wochenstunden) zum nächstmöglichen Zeitpunkt


• sichere Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TVöD mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen, zuzüglich Jahressonderzahlung


• betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte und vermögenswirksame Leistungen


• leistungsorientierte Bezahlung durch jährliche, individuelle Zielvereinbarungen


• fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen


• betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Evermood und gesundheitsfördernde Angebote)


• 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5\-Tage\-Woche


• Angebote für Mitarbeitende „Corporate Benefits“


• Zuschuss zum D\-Jobticket


• Firmenfitness (Movearound)

Der Landkreis Gifhorn ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen der Geschlechter abzubauen und wird dies bei der Personalauswahl berücksichtigen.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bewerbungen Schwerbehinderter sowie den behinderten Menschen gleichgestellter Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, bereits in der Bewerbung mitzuteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt.

Fachbezogene Auskünfte erteilt Ihnen die Abteilungsleiterin Frau Schumann, Tel. 05371/82\-124\. Für allgemeine Auskünfte zum Stellenbesetzungsverfahren steht Ihnen Frau Martin, Tel. 05371/82\-448, zur Verfügung.

Die Bewerbungsfrist endet am 05\.07\.2026\.

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