via bundesagentur · 11. Juni 2026 ·vor 2 Tagen

Sachbearbeiter*in in der Organisation & Kommunikation mit speziellen An..., LB Niedersachsen-Bre...

Landesbezirk Niedersachsen-Bremen
Hannover Teilzeit
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Wir sind ver.di! Gemeinsam Zukunft gestalten - mit ver.di! Rund 1,9 Millionen Menschen aus über 1.000 privaten und öffentlichen Dienstleistungsberufen haben sich in ver.di zusammengeschlossen. Als eine der größten freien Gewerkschaften weltweit kämpfen wir für ihre Interessen - in Tarifverhandlungen, in den Betrieben, in den Dienststellen und gegenüber politisch Verantwortlichen.   Mehr über das Arbeiten bei ver.di erfährst du unter: https://www.verdi.de/ueber-uns/karriere-bei-ver-di/arbeiten-bei-verdi  Wir besetzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle mit 0,9 FTE als Sachbearbeiter*in in der Organisation & Kommunikation mit speziellen Anforderungen1 im Landesfachbereich A Finanzdienst, Kommunikation und Technologie, Kultur, Ver- und Entgsorgung (0,5 FTE) und im Bezirk Hannover-Heide-Weser ( 0,4 FTE) am Standort Hannover.   1 ver.di interne Bezeichnung nach GBV-Entgelt: EG 5b.1 - Sekretariatsaufgaben mit speziellen Anforderungen * gem. §§ 4 und 7 GBV Entgelt gilt bei externer Einstellung bzw. je nach persönlichen Vorraussetzungen eine abweichende Eingruppierung. Bei ver.di setzen wir uns für gute Arbeitsbedingungen, gerechte Löhne und starke Mitbestimmung ein. Die Realität vieler Beschäftigter ist jedoch oft geprägt von unsicheren Arbeitsverhältnissen, Teilzeit, fehlender Tarifbindung und steigendem Druck im Berufsalltag. Gerade deshalb ist es wichtig, dass wir als Gewerkschaft nah an unseren Mitgliedern sind, sie aktiv begleiten und im Alltag unterstützen. Als Sachbearbeiter*in in der Organisation & Kommunikation bist du eine wichtige Anlaufstelle, du stärkst die Bindung zu unseren Mitgliedern, führst Gespräche, beantwortest Anfragen und hältst den Kontakt lebendig.  Als Teammitglied bist du zuständig für: Persönlichen, telefonischen und schriftlichen Kontakt zu Mitgliedern Bearbeitung des Postein- und -ausgangs inkl. standardisierter Korrespondenz Pflege und Verwaltung von Datenbanken Organisation und Vorbereitung von Sitzungen und Veranstaltungen Unterstützung bei der Rechnungskontrolle und -dokumentation Koordination und Verwaltung von Terminen Allgemeine administrative und büroorganisatorische Aufgaben Organisatorische Begleitung der fachbereichsbezogenen Tarifarbeit in der Fachgruppe Finanzdienste Du übernimmst Verantwortung für die weitgehend selbstständige Durchführung der Aufgaben sowie die eigenverantwortliche Bearbeitung von Standardaufträgen im Rahmen definierter Vorgaben und Prozesse. Das bringst du mit: Fachkenntnisse und Fertigkeiten:  Sehr gute Fachkenntnisse und Fertigkeiten, erworben durch abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens 3 Jahren oder vergleichbare Berufserfahrungen  Fachliche Erfahrung in der Praxis  3 - 5 Jahre Berufserfahrung Methodisches Können  Gute methodische Fähigkeiten, bezogen auf Planung, Organisation und Koordination der Arbeit   Informationstechnische Kenntnisse: gute Kenntnisse verschiedener Soft- und Hardware  Anforderungen an soziale Fähigkeiten  Kommunikationsfähigkeit Einfühlungsvermögen in Kommunikationspartner, Vermittlung einfacher fachlicher Inhalte, die sich auf die Beantwortung routinemäßiger Einzelfragen beschränken  Kooperationsfähigkeit  Grundlegende Fähigkeiten für eine konstruktive Zusammenarbeit im Arbeitsalltag  Kritik- und Kontaktfähigkeit  Gute Fähigkeit, auf Kritik angemessen zu reagieren und Konflikte im Arbeitsalltag qualifiziert zu bearbeiten  Die bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Das bieten wir an: Gute Arbeit in einer sinnstiftenden Organisation Einen sicheren und unbefristeten Job Ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team Gute Arbeitsbedingungen zum Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben, darunter: Arbeitszeiterfassung und Arbeitszeitkonto Konkurrenzfähige Tarifvergütung mit 13 Monatsgehalt und Urlaubsgeld Möglichkeit zur mobilen Arbeit Gleitzeit   Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Sozial- und Vorsorgeleistung  Weitere Informationen zu den Arbeitsbedingungen bei ver.di findest Du unter: https://www.verdi.de/ueber-uns/karriere-bei-ver-di/++co++7eb83250-0ea6-11ef-a9f6-49a8b819d598 Ablauf der Bewerbung und Dein Draht zu uns: Wenn du dich für diese Stelle interessierst und die Voraussetzungen erfüllst, fülle bitte das Bewerbungsformular aus. Wir freuen uns, deine Bewerbung zu bearbeiten und dir zeitnah eine Rückmeldung zu geben.   Wir schätzen die Vielfalt in der Arbeitswelt und setzen uns für die Erhöhung des Anteils von Kolleg*innen mit Einwanderungsbiografien/Migrationshintergrund ein. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichgestellte werden bei entsprechender gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Falls du für das Bewerbungsgespräch spezifische Unterstützung benötigst, lass es uns im Bewerbungsformular im Feld ,,Was du uns noch mitteilen möchtest" wissen. Du kannst uns im Formular auch mitteilen, mit welchem Namen und welchen Pronomen du angesprochen werden möchtest. Selbstverständlich behandeln wir alle Angaben vertraulich. Bitte verzichte auf das Zusenden und Hochladen von Fotos. Ansprechpersonen für Fragen zur Stelle Kollege Jan Orbach, Bezirksgeschäftsführer Bezirk Hannover-Heide-Weser, E-Mail: jan.orbach@verdi.de Kollegin Nadine Telemann, stv.Bezirksgeschäftsführerin, E-Mail: nadine.telemann@verdi.de  Kollegin Melina Wulf, Landesfachbereichsleiterin Fb A, E-Mail: melina.wulf@verdi.de Kollege René Baumgartner, stv. Landesfachbereichsleiter Fb A, E-Mail: rene.baumgartner@verdi.de Ansprechperson für den Bewerbungsprozess Kollegin Anja Daumann, Personalleitung Landesbezirk Niedersachsen-Bremen, E-Mail: anja.daumann@verdi.de

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