Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) Immobilienwesen

Wir suchen aktuell: Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) Immobilienwesen in Essen

Top Job – Ihr Karrierepartner für kaufmännische Fachpositionen

Sie verfügen über Erfahrung im Kreditwesen, arbeiten analytisch und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick?

Dann erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position im Bereich Forderungsmanagement und Problemkreditbearbeitung mit Schwerpunkt Immobilien- und Gewerbefinanzierungen.

Ihre Aufgaben

• Sie bearbeiten eigenverantwortlich immobilien- und kfz-besicherte Forderungen im außergerichtlichen und gerichtlichen Inkassoprozess.


• Sie bewerten Sicherheiten, prüfen die zugehörigen Unterlagen und leiten passende Maßnahmen zur Forderungsrealisierung ein.


• Sie stehen schriftlich und telefonisch mit Schuldnern, Mandanten, Dienstleistern sowie internen Fachbereichen im Austausch.


• Sie behalten Fristen im Blick und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.


• Sie bereiten Fälle für Audits, Projekte oder Forderungskäufe auf.


• Sie tragen durch eine sorgfältige Dokumentation und ein analytisches Vorgehen dazu bei, die qualitativen und quantitativen Ziele des Bereichs zu erreichen.

Ihr Profil

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Bezug zum Banken-, Versicherungs- oder Inkassoumfeld.


• Erste Berufserfahrung im Forderungsmanagement, in der Kreditbearbeitung oder in einer vergleichbaren Tätigkeit.


• Eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise mit Blick fürs Detail.


• Kommunikationsstärke und ein verbindliches, professionelles Auftreten – auch in anspruchsvollen Gesprächssituationen.


• Freude an analytischen Aufgaben sowie sichere MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel.


• Teamgeist und die Bereitschaft, sich fachlich weiterzuentwickeln.

Das erwartet Sie bei Top Job Personal

• Attraktive Vergütung nach Qualifikation


• Urlaubs- und Weihnachtsgeld


• Persönliche Betreuung durch Ihren Ansprechpartner


• Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten


• Gesundheitsbonus bis zu 600 € netto jährlich


• Zugang zu über 3.000 exklusiven Mitarbeiterrabatten europaweit

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Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (PDF, max. 3 MB) mit:

• Lebenslauf


• Zeugnissen und relevanten Nachweisen


• Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin

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