RESPONSABLE MAINTENANCE ET TRAVAUX NEUFS H/F

Missions Principales Rattaché(e) au Directeur Industriel, vous pilotez la performance globale des activités maintenance et travaux neufs de nos différents sites, dans un environnement industriel exigeant. À ce titre, vos principales responsabilités sont

Maintenance industrielle : Vous définissez et déployez la stratégie de maintenance (préventive, corrective et prédictive) afin de garantir la disponibilité, la fiabilité et la conformité des équipements et infrastructures, dans une logique d’amélioration continue. Vous pilotez la GMAO, analysez les pannes récurrentes et mettez en œuvre les actions de fiabilisation associées. Enfin, vous veillez à la conformité réglementaire des installations. Travaux neufs & investissements : Vous pilotez les projets d’investissements industriels (CAPEX), de l’expression du besoin jusqu’à la mise en service des équipements. Vous rédigez les cahiers des charges techniques et vous coordonnez les acteurs internes et externes tout en veillant au respect des objectifs de coûts, délais et performance, tout en optimisant les implantations industrielles. Management & organisation : Vous encadrez, animez et développez l’équipe maintenance. Vous organisez l’activité, définissez les priorités et accompagnez la montée en compétences de vos collaborateurs dans un environnement exigeant. Pilotage de la performance : Vous suivez et analysez les indicateurs clés (taux de disponibilité, TRS, fiabilité MTBF/MTTR, budget, avancement des projets) afin d’optimiser la performance globale. Vous mettez en place des plans d’actions adaptés et assurez un reporting régulier auprès de la direction industrielle. HSE, Qualité & conformité : Vous garantissez le respect des règles HSE et veillez à la conformité des exigences réglementaires et normatives. Vous contribuez à la conformité des installations et participez activement aux audits internes et externes. Amélioration continue & digitalisation : Vous portez les démarches d’excellence opérationnelle (TPM, Lean Maintenance) et contribuez à la digitalisation des outils et pratiques maintenance, dans une logique d’optimisation des coûts globaux de possession des équipements (TCO). Issu(e) d’une formation supérieure en maintenance, génie industriel, mécanique ou électrotechnique (Bac+5 idéalement, ou Bac+2/3 avec expérience significative), vous justifiez d’au moins 5 à 10 ans d’expérience en maintenance industrielle. Vous avez évolué dans un environnement exigeant, idéalement aéronautique ou fortement réglementé, et avez déjà piloté des projets d’investissements industriels et travaux neufs. Vous disposez des compétences suivantes : - Expertise en maintenance multi-technique (mécanique, électrique, automatisme) - Solide expérience en gestion de projets industriels - Maîtrise des outils et méthodes de maintenance (GMAO, AMDEC, indicateurs de performance) - Bonne connaissance de la réglementation machines et des exigences HSE - Capacité à manager et fédérer une équipe technique - Aisance avec les outils informatiques (Excel, gestion de projet) Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour : - Votre leadership de terrain et votre capacité à fédérer - Votre rigueur et votre sens des priorités dans un environnement exigeant - Votre capacité à arbitrer entre enjeux de production et maintenance - Votre orientation résultats et amélioration continue - Votre excellent relationnel et votre capacité à travailler en transverse Conditions de travail Type de contrat, statut, durée du travail : CDI Salaire : Selon profil Date de prise de fonction : Dès que possible Intéressement, participation, Véhicule de Fonction, Tickets restaurant (9.50€ avec prise en charge à 60%) Lieu : Marmande ou Launaguet ou Mérignac ou Narcastet

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