Responsable Lean Manufacturing (H/F)
Notre client est un acteur industriel reconnu, engagé dans une démarche d'amélioration continue et de performance opérationnelle. Afin d'accompagner la transformation de ses activités et de renforcer sa compétitivité, nous recherchons un Responsable Lean Manufacturing H/F en CDI. Vos missions principales Rattaché(e) à la Direction Industrielle ou à la Direction des Opérations, vous êtes le référent Lean du site et pilotez les projets d'amélioration continue en collaboration avec les équipes de production et les fonctions supports. À ce titre, vous serez amené(e) à : Déployer et animer la démarche Lean Manufacturing sur l'ensemble du site. Identifier les axes d'amélioration en matière de sécurité, qualité, coûts, délais et productivité. Piloter les chantiers d'amélioration continue (Kaizen, 5S, SMED, VSM, TPM, Kanban, résolution de problèmes...). Former, accompagner et sensibiliser les équipes aux outils et à la culture Lean. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI). Accompagner les managers dans la conduite du changement et l'amélioration des processus. Réaliser des analyses de flux afin d'optimiser les organisations et les performances industrielles. Animer les groupes de travail et assurer le suivi des plans d'actions. Participer aux projets d'industrialisation, de réorganisation ou d'investissements en apportant votre expertise Lean. Assurer une veille sur les meilleures pratiques en matière d'excellence opérationnelle. Issu(e) d'une formation Bac+5 en génie industriel, amélioration continue, production ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans le déploiement des méthodes Lean au sein d'un environnement industriel. Compétences recherchées Excellente maîtrise des outils Lean Manufacturing (5S, Kaizen, SMED, VSM, TPM, Kanban, PDCA, A3, Hoshin Kanri...). Pilotage de projets d'amélioration continue. Analyse des flux de production et optimisation des processus. Conduite du changement et accompagnement des équipes. Animation de groupes de travail et formation aux méthodes Lean. Bonne connaissance des environnements industriels. Leadership, pédagogie et capacité à fédérer les équipes. Esprit d'analyse, rigueur et orientation résultats. Anglais professionnel apprécié. Processus de recrutement Premier échange téléphonique avec un Consultant Nextep HR. Entretien de recrutement. Rencontre avec notre client. Validation de la candidature puis intégration. Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transformation d'un site industriel et contribuer durablement à l'amélioration de sa performance ? Rejoignez une entreprise où votre expertise Lean sera un véritable levier de compétitivité et d'innovation.
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