Responsable du service Commande Publique H/F

À propos de nous

La Communauté de Communes Estuaire et Sillon, située au cœur du département de Loire\-Atlantique, entre Nantes et Saint\-Nazaire, regroupe 11 communes désireuses de travailler de concert et fédérer leurs énergies pour mettre en œuvre de grands projets de développement local. Elle regroupe les communes de Bouée, Campbon, Cordemais, Lavau sur Loire, La Chapelle\-Launay, Le Temple de Bretagne, Malville, Prinquiau, Quilly, Saint Etienne de Montluc et Savenay.

Mission

La Communauté de Communes Estuaire et Sillon recrute un ou une responsable du service de la Commande Publique. Au sein de la Direction des Finances et des Moyens Généraux, et sous l’autorité du Directeur du pôle, vous mettez en œuvre les procédures de mise en concurrence pour les besoins des services en pilotant l’ensemble des procédures.

Vous assurez l’encadrement et l’animation du service mutualisé de la Commande Publique (Communauté de communes et 3 de ses communes membres à ce jour) et garantissez la mise en œuvre des procédures de marchés publics (travaux, fournitures et services) pour l’ensemble des services utilisateurs.

Vos missions :

Missions principales

• Proposer et mettre en œuvre la politique communautaire de commande publique et d’achat dans une logique de performance, de sécurisation juridique et d’optimisation des ressources


• Encadrer et animer une équipe de 4 agents, organiser l'activité du service et garantir la qualité des productions


• Superviser l’ensemble des procédures de consultation, de la définition du besoin jusqu’à la notification des marchés, incluant le suivi des instances (CAO, CDSP)


• Prendre en charge directement les dossiers les plus complexes ou à forts enjeux pour la Collectivité ou les Communes utilisatrices du service


• Concevoir et déployer des outils de pilotage (tableaux de bord, outils de suivi, procédures internes) pour optimiser la gestion et le suivi des marchés


• Garantir la conformité, la transparence et la sécurité juridique de l’ensemble des procédures et documents contractuels au regard du code de la commande publique


• Identifier et prévenir les risques juridiques liés à l’activité achat

• Accompagner et conseiller les services dans la définition de leurs besoins et le choix de stratégies contractuelles


• Assurer un dialogue constant avec les directions opérationnelles ou les partenaires institutionnels


• Conseiller sur le choix des procédures de passation adaptées, en fonction des seuils réglementaires et du cadre juridique en vigueur


• Valider les pièces de consultations, notamment les cahiers des charges


• Superviser les phases de négociation avec les entreprises et les prestataires

• Dans la perspective de la mise en place d’une politique des achats, structurer une programmation annuelle et pluriannuelle, recenser, centraliser et fiabiliser l’ensemble des besoins des services, y compris les achats récurrents et diffus (prestations, fournitures, équipements, …)


• Garantir une vision consolidée des achats afin d’assurer le respect des seuils réglementaires et d’anticiper les procédures adaptées


• Identifier des leviers de rationalisation et d’optimisation (mutualisation, massification, mise en concurrence, standardisation des pratiques)


• Contribuer à la professionnalisation des pratiques d’achat au sein des services et au développement d’une culture commune de la commande publique

• Être le référent de la Commande Publique et assurer le suivi des dossiers en lien avec les services, la direction et les élus, dans le respect des objectifs et des délais


• Piloter l’activité avec un haut niveau d’autonomie dans l’organisation et la répartition des missions au sein du service


• Être force de proposition pour la création d’outils de pilotage et l’amélioration continue des pratiques internes et des outils

Lieu de travail : Saint\-Etienne\-de\-Montluc

Grade(s) demandé(s) : attaché territorial

Renseignements complémentaires : Monsieur Emmanuel CHOTARD \- Directeur de Finances et Moyens Généraux \- e.chotard@estuaire\-sillon.fr

Avantages liés au poste :

• Un complément indemnitaire annuel (CIA)


• Le bénéfice du COS 44 (prestations d'action sociale) : chèques vacances, loisirs enfants et agents, aides diverses


• Une participation mutuelle et prévoyance


• Accessibilité : les communes de Saint\-Etienne\-de\-Montluc et de Savenay sont accessibles en train (remboursement des abonnements de transports à hauteur de 75%)


• Plusieurs cycles de travail possible


• Télétravail possible

Les entretiens de recrutement se dérouleront à partir de mi\-juin 2026.

Profil

• Formation supérieure en droit public


• Expérience confirmée en droit public et en commande publique


• Excellente connaissance du fonctionnement administratif et juridique des collectivités


• Capacités d’analyse, de synthèse et de conseil


• Aptitude à travailler en transversalité et en mode projet (coordination avec plusieurs directions)


• Qualités relationnelles et sens de la pédagogie


• Esprit d’initiative, autonomie et rigueur


• Compétences en conduite de négociations


• La connaissance de l’outil Marcoweb serait un plus

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