via francetravail · 8 juillet 2026 ·il y a 8 jours

Responsable de secteur service à la personne (H/F) #TDE2026

Petits-fils
Ste Maxime Temps plein
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Vous aimez créer du lien, développer des partenariats locaux et accompagner les familles dans la mise en place de solutions de maintien à domicile de qualité ? Rejoignez Petits-fils Sainte-Maxime, une agence récente en plein développement, portée par une équipe à taille humaine, dynamique et engagée auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Ouverte depuis moins d'un an, notre agence s'appuie sur l'expérience d'un franchisé présent dans le réseau Petits-fils depuis plus de 5 ans et d'un Responsable Développement ayant rejoint l'aventure il y a 8 mois. Nous cultivons un esprit familial, la proximité et une grande autonomie dans le travail. Votre mission En tant que Responsable de Secteur, vous êtes le référent des bénéficiaires, de leurs proches et des intervenants exerçant auprès d'eux. Vous accompagnez les familles dans la définition de leurs besoins et dans la mise en place d'un accompagnement personnalisé à domicile. Vos principales missions seront : Réaliser les visites d'évaluation au domicile des bénéficiaires ; Conseiller et accompagner les familles dans leur projet de maintien à domicile ; Identifier et proposer les auxiliaires de vie correspondant aux attentes des particuliers employeurs ; Organiser les mises en relation et les rendez-vous de présentation ; Assurer le suivi de la qualité des accompagnements et la satisfaction des bénéficiaires ; Développer et animer un réseau local de prescripteurs (professionnels de santé, établissements médico-sociaux, associations, partenaires locaux...) ; Participer activement au développement et à la visibilité de l'agence sur son territoire. Poste très orienté terrain : visites à domicile, rencontres partenaires, rendez-vous familles et développement commercial de proximité. Le profil que nous recherchons Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans les services à la personne, le médico-social, la coordination ou le développement commercial. Vous êtes reconnu(e) pour : Votre sens de l'écoute et votre empathie Votre aisance relationnelle Votre autonomie et votre esprit d'initiative Votre organisation et votre rigueur Votre capacité à gérer les priorités Votre goût du développement commercial et du travail de réseau Permis B et véhicule personnel indispensables.

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Questions fréquentes

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