via indeed · 5 juin 2026 ·il y a 1 jour

Responsable de secteur d’une équipe de TISF H/F

INSTITUT CARREL
Saint-Priest Temps plein
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Les détails de ce poste
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Type de contrat

Le contrat pour ce poste est de type

CDI

Lieu de travail

St Priest / Bron / Vénissieux

69

Date de prise de poste

La prise de poste souhaitée est le

25/02/2026

Temps de travail

Le temps de travail hebdomadaire est de

37h

Rémunération

La rémunération pour ce poste est de

2 515,72€ à 2 798,5€ / mois

Autres avantages


  • TCL 100% remboursé

  • Mutuelle d’entreprise

  • Vélos électriques

  • Véhicule de service

  • etc
Descriptif de l’offre
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VOS MISSIONS

Au sein de notre Association d’Aide à Domicile, dans le cadre de la fonction de Responsable de secteur TISF, vous aurez pour missions de :

Gérer et animer les équipes :

  • Encadrer une équipe de TISF (Technicien d’Intervention Sociale et Familiale): participer au recrutement, accompagner l’équipe, organiser et gérer les plannings avec le soutien des assistantes techniques

  • S’assurer de la bonne organisation du temps de travail de l’équipe pluridisciplinaire (plannings et horaires) dans le respect de la Convention Collective

  • Mobiliser les équipes autour du projet de l’Association

  • Accompagner chaque salarié dans sa montée en compétences et dans la réalisation des missions quotidiennes

  • Manager et accompagner une équipe dans la conduite du changement
Organiser et piloter :
  • Organiser et planifier la prestation à domicile : lors des visites à domicile, évaluer et qualifier les besoins, définir les objectifs avec les bénéficiaires et les modalités d’intervention

  • Contrôler la bonne application des procédures et protocoles de l’Association

  • Coordonner et animer les relations avec les partenaires de l’Association

  • Développer l’activité de l’association sur nos territoires : animer le réseau local et faire connaître l’association

  • Assurer le bon suivi administratif et budgétaire des prises en charge, en collaboration avec le service comptable

  • Etre l’interlocuteur/rice privilégié(e) des différents intervenants internes et externes pour les territoires : famille, partenaires, services du siège

  • S’assurer de la qualité de services et de la satisfaction des bénéficiaires

  • Traiter les différentes tâches administratives confiées,

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES


  • Salaire : 2515,72€ à 2798\.5€ par mois selon CCN de la Branche \+ ECR diplôme, ancienneté

  • Travail en journée

  • 37 heures hebdomadaires (12 jours annuels de compensation)

  • Trajet comptabilisé en temps de travail entre deux interventions

  • Prise en charge des frais kilométriques

  • Planning co\-construit

  • Plan de formation personnalisé
Descriptif du profil recherché
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Êtes\-vous le/la candidat(e) idéal(e) ?

FORMATION


  • BAC \+2 /3 /4

  • Diplômé du DE CESF / BTS ESF / BTS SP3S / DUT Carrières sociales option Services à la Personne

COMPETENCES ATTENDUES


  • Vous avez une capacité à fédérer les équipes et à instaurer une relation de confiance durable avec les partenaires, grâce à des compétences affirmées en communication, management et travail collaboratif

  • Vous avez une capacité à prendre du recul et à gérer des situations complexes de manière rationnelle et équitable, dans le souci du bien commun.

  • Vous avez une expérience significative du travail en équipe, et serez à l’aise dans le management

  • Vous connaissez la réglementation économique et sociale de l’aide à domicile et du champ de l’action sociale et familiale

  • Vous savez mettre en place un projet individualisé dans le respect du cadre règlementaire et financier

  • Votre sens de l’organisation, votre gestion des priorités, ainsi que vos qualités relationnelles, vous permettront de mobiliser l’équipe autour du bien\-être des familles

  • Maîtrise pack office indispensable – La connaissance de logiciel métier(Perceval) serait un plus
ADIHAM
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Quelques informations sur ce recruteur

Acteur majeur de l’intervention sociale à domicile dans le Rhône, l’association ADIHAM accompagne les personnes fragilisées par une perte d’autonomie liée à l’âge ou à la situation de Handicap ainsi que les familles dont l’équilibre est bouleversé par un événement de vie ponctuel (grossesse, naissance, maladie, décès…) ou par une difficulté en lien avec la Parentalité.

Envie d’aider les autres, de vous sentir utile ? Venez nous rejoindre !

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Questions fréquentes

Combien d'offres Management sont disponibles à Saint-Priest ?
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