via indeed · 15 juin 2026 ·il y a 1 jour

Responsable de refuge (H/F)

SPA de Colmar
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La SPA de Colmar et Environs

Depuis plus de 120 ans, la SPA de Colmar et Environs agit quotidiennement pour la protection animale sur son territoire.

L'association recueille, soigne, protège et fait adopter les animaux abandonnés, perdus ou victimes de maltraitance. Elle gère un refuge, une fourrière animale intercommunale ainsi qu'un réseau de familles d'accueil mobilisé tout au long de l'année.

Grâce à l'engagement de ses salariés, bénévoles, partenaires et collectivités, elle assure chaque année la prise en charge de plusieurs milliers d'animaux et mène de nombreuses actions de sensibilisation, de prévention et de lutte contre la maltraitance animale.

Dans le cadre d'un remplacement, la SPA de Colmar et Environs recrute son responsable de refuge.

Votre mission

Sous l'autorité du Conseil d'Administration et en lien étroit avec la Présidence, vous assurez le bon fonctionnement de l'association, dans le respect de ses valeurs, de son projet associatif et de la réglementation en vigueur.

Vous êtes le garant du bien\-être animal, de la qualité des services rendus et du bon fonctionnement global du refuge.

Vous avez pour mission :

Assurer le bon fonctionnement de la structure

  • Garantir l'accueil du public et des animaux dans le respect des procédures internes et de la réglementation ;

  • Veiller au respect des procédures internes et au respect des obligations légales en matière de gestion sanitaire et administrative (statistiques, registres, DDETSPP, règlement sanitaire…) ;

  • Superviser la gestion administrative de l'association ;

  • Assurer la gestion des stocks et des équipements ;

  • Veiller à l'entretien et à la sécurité des infrastructures ;

  • Assurer une information régulière du Conseil d'Administration sur l'activité de l'association ;

  • Participer à la lutte contre la maltraitance.
Superviser l'accueil et le suivi des animaux
  • Garantir les conditions de prise en charge et d'hébergement des animaux ;

  • Veiller au respect des protocoles sanitaires et au suivi vétérinaire ;

  • Superviser les parcours d'adoption et les dispositifs favorisant le bien\-être animal ;

  • Veiller à l'application des bonnes pratiques en matière de protection animale.
Gestion du personnel
  • Encadrer, animer et accompagner les équipes ;

  • Organiser le travail et coordonner les activités des différents services ;

  • Assurer, en collaboration avec la comptable, le suivi administratif des ressources humaines : recrutement, contrôle des variables de paie, suivi des temps de travail, des congés, des absences et transmission des éléments nécessaires à l'établissement des paies ;

  • Favoriser la circulation de l'information et le travail collaboratif ;

  • Développer les compétences et accompagner les évolutions professionnelles.
Participer au développement et la représentation de l'association
  • Aupès des collectivités, administrations, services de l'État, partenaires et médias ;

  • Participer aux actions de sensibilisation à la protection animale auprès des différents publics.
*Liste non exhaustive.*

Votre profil

Compétences techniques

  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word,…) ;

  • Gestion administrative ;

  • Compétences managériales ;

  • Connaissances et compétences dans le domaine animalier (chiens et chats) exigées.
Qualités personnelles
  • Leadership et capacité à fédérer ;

  • Sens de l'organisation et rigueur ;

  • Réactivité et capacité de décision ;

  • Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles ;

  • Sens du service et de l'intérêt général ;

  • Force de proposition ;

  • Capacité à gérer des situations émotionnellement sensibles.
Formation / Expérience
  • Certificat de capacité des animaux domestiques souhaité

  • Possession d’un diplôme dans le secteur animalier (de type BEP Educateur Canin, Comportementaliste animalier, Assistante Vétérinaire…) souhaitée

  • Une expérience dans le secteur associatif constitue un atout.

  • Permis B obligatoire.
Conditions du poste
  • CDI à temps plein.

  • Poste basé à Colmar (68\).

  • Disponibilité ponctuelle certains week\-ends et jours fériés selon les nécessités de service et les événements de l'association.

  • Rémunération selon le profil et l’expérience, conformément à la convention collective des fleuristes et des animaux de compagnie.
Rémunération : 14,20€ par heure

Lieu du poste : En présentiel

Le marché pour ce type de poste

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Questions fréquentes

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