Responsable d’Agence & Maintenance Flotte (H/F)

Groupe WeVan
Lieu : Conflans\-Sainte\-Honorine (78\) – Poste en présentiel
Contrat : CDI – Temps plein – Statut Cadre
Prise de poste : Dès que possible

À propos de WeVan

Le Groupe WeVan, spécialiste de la location et de la vente de vans aménagés, poursuit son développement et renforce son équipe avec la création d’un poste de Responsable d’Agence \& Maintenance Flotte (H/F) pour son site de Conflans\-Sainte\-Honorine.
Vous aimez être sur le terrain, manager une équipe, trouver des solutions et mettre les mains dans le cambouis quand c’est nécessaire ?
Ce poste est fait pour vous.
Vous aurez la responsabilité globale du fonctionnement de l’agence, avec une forte dimension opérationnelle et technique. Vous serez à la fois manager, garant de la qualité d’exploitation et référent technique de la flotte.

1\. Piloter l’agence et manager l’équipeVous êtes le responsable opérationnel du site et veillez au bon fonctionnement quotidien de l’agence.

• Organiser les plannings et répartir les missions de l’équipe.


• Manager et accompagner les collaborateurs au quotidien.


• Suivre l’activité et les priorités en fonction des flux de location et de vente.


• Participer à l’accueil des clients et garantir une expérience de qualité.


• Gérer les réservations, la facturation, les encaissements et le suivi des réclamations.


• Suivre les stocks de consommables et les besoins du site.


• Assurer le reporting d’activité auprès de la Direction Réseau.


• Faire vivre un environnement de travail efficace, convivial et orienté client.

2\. Être le référent technique de la flotte

Vous êtes à l’aise avec les travaux manuels et aimez comprendre comment les choses fonctionnent.

Vous intervenez notamment sur :

• La remise en état et l’entretien des aménagements intérieurs des vans.


• Les petites réparations de mobilier, plomberie, circuits d’eau et équipements embarqués.


• Les interventions courantes en électricité basse tension 12V/220V.


• Le diagnostic des dysfonctionnements constatés au retour des véhicules.


• Les petites réparations pouvant être réalisées directement sur site.


• Le suivi des révisions, contrôles et opérations de maintenance.

Lorsque l’intervention nécessite un niveau d’expertise ou un équipement spécifique, vous identifiez avec l'aide du responsable Flotte WeVan le bon prestataire et en assurez le suivi : garages, concessions, carrossiers ou partenaires techniques.

3\. Garantir la qualité et la disponibilité de la flotte

Vous êtes garant du niveau de préparation et de présentation des véhicules.

• Contrôler les véhicules au départ et au retour de location.


• Réaliser les contrôles techniques et visuels nécessaires.


• Identifier et suivre les éventuelles réparations ou remises en état.


• Participer à la préparation des véhicules avant leur mise en location ou leur commercialisation.


• Contrôler les niveaux, pneumatiques et équipements.


• Participer à la préparation des véhicules destinés à la vente (VO/VN).


• Organiser et réaliser certains convoyages vers les garages, concessions, événements ou autres sites du réseau.

Nous recherchons avant tout une personnalité de terrain, autonome, pragmatique et capable de prendre des initiatives.

Vous disposez idéalement :

• D’une formation Bac\+2 ou équivalent.


• D’une première expérience en management, gestion d’exploitation, coordination d’équipe ou gestion de site.


• D’un véritable sens pratique et d’une bonne capacité à réaliser vous\-même des interventions techniques de 1er niveau.


• De connaissances en bricolage, menuiserie, électricité basse tension, petite mécanique ou maintenance d’équipements.


• D’une capacité à diagnostiquer rapidement un problème et à trouver une solution concrète.


• D’un bon sens de l’organisation et des priorités.


• D’un excellent relationnel client et d’un leadership naturel.


• D’une réelle aisance au volant.

Le permis B est indispensable et doit être détenu depuis plus de 2 ans.

Un niveau d’anglais permettant d’échanger simplement avec des clients ou partenaires serait apprécié.

• CDI – Temps plein


• Statut Cadre


• 39 heures par semaine


• Travail les WE selon la saison et l'activité de l'agence


• 5 semaines de congés payés \+ RTT


• Tickets Restaurant d’une valeur de 10,83 € par jour, avec prise en charge employeur à 60 %


• Rémunération à définir selon profil et expérience

Rejoindre WeVan, c’est intégrer un groupe à taille humaine, en plein développement, dans un univers qui fait voyager.
Ici, pas de poste uniquement derrière un bureau : on pilote, on organise, on accompagne les équipes et on trouve des solutions sur le terrain.
Si vous aimez l’autonomie, les responsabilités, les véhicules et les journées qui ne se ressemblent pas, vous devriez vous sentir à votre place chez WeVan.

*Drive your Adventure.*

Rémunération : 21 542,50€ à 54 742,50€ par an

Avantages 

• RTT

Lieu du poste : En présentiel

Cette annonce provient de Indeed. Voir l'annonce originale ↗