via France Travail · 18 septembre 2026 ·il y a 3 jours

RESPONSABLE D'AGENCE H/F

Asnières-sur-Seine
Cette annonce provient de France Travail
Voir l'annonce originale ↗

Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste DERICHEBOURG Intérim & Recrutement est un acteur majeur du recrutement et du travail temporaire en France. Nous accompagnons quotidiennement nos clients dans leurs enjeux de recrutement et nos candidats dans leur parcours professionnel. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Responsable d'Agence H/F en CDD pour rejoindre notre agence située à Asnières-sur-Seine. Votre mission En véritable manager de centre de profit, vous êtes responsable de la performance commerciale, opérationnelle et humaine de votre agence. À ce titre, vos principales responsabilités seront : Développement commercial Développer et fidéliser un portefeuille de clients et prospects. Identifier de nouvelles opportunités commerciales et développer le chiffre d'affaires de l'agence. Construire une relation de proximité avec les clients et comprendre leurs enjeux en matière de recrutement. Négocier les conditions commerciales et assurer le suivi des contrats. Développer la présence de l'agence sur son secteur géographique. Management & animation d'équipe Encadrer, accompagner et fédérer l'équipe de l'agence. Fixer les objectifs individuels et collectifs et suivre leur réalisation. Développer les compétences et l'autonomie des collaborateurs. Animer les réunions et assurer une communication efficace au sein de l'équipe. Veiller à la qualité de service et à la satisfaction des clients et des intérimaires. Gestion opérationnelle Superviser l'ensemble des activités de recrutement et de délégation. Garantir la qualité et la réactivité du traitement des demandes clients. Piloter les indicateurs de performance de l'agence : chiffre d'affaires, marge, placements, productivité, fidélisation, satisfaction clients, etc. Veiller au respect des procédures internes et de la réglementation applicable au travail temporaire. Assurer le suivi administratif et financier de l'activité. Le profil recherché Vous disposez d'une expérience significative dans le travail temporaire, le recrutement ou les services BtoB, idéalement sur une fonction de management d'agence ou de centre de profit. Vous êtes reconnu(e) pour : Votre fibre commerciale et votre capacité à développer un portefeuille clients. Votre leadership et vos qualités managériales. Votre sens du résultat et votre culture de la performance. Votre capacité à prendre des décisions et à être force de proposition. Votre organisation, votre réactivité et votre capacité à gérer les priorités. Votre aisance relationnelle et votre capacité à créer une relation de confiance avec vos interlocuteurs.

Le marché pour ce type de poste

Offres similaires
14
postes Management à Asnières-sur-Seine
Temps plein
83%
des offres Management en France
Télétravail possible
6%
des offres Management
📊 Management · France
18 681
offres actives
6.6%
Remote
Ø 2d
Ø en ligne
Compétences les plus demandées
ExcelERPISOBudgetKPICRMB2BLeanAgileSAP

Questions fréquentes

Combien d'offres Management sont disponibles à Asnières-sur-Seine ?
Actuellement 14 postes en Management à Asnières-sur-Seine sur AlmostHired, dans 4 entreprises différentes. Nos données sont mises à jour quotidiennement.
Est-ce que les postes Management offrent du télétravail ?
6% des offres Management en France permettent le télétravail, partiel ou total. Pour filtrer spécifiquement les postes en remote, utilisez AlmostHired.
Comment savoir si je corresponds à cette offre ?
Déposez votre CV — notre IA compare votre profil aux exigences du poste et vous donne un score de compatibilité précis, avec les compétences qui correspondent et celles qui manquent.