Responsable commercial f/h
Pourquoi a\-t\-on besoin de vous ?
Notre agence POINT.P de Montreuil Sorins, recherche son/sa futur(e) Responsable commercial(e).
Vosmissions ?
Au niveau des équipes :
- Animer et motiver son équipe de vendeurs, en concertation avec le chef d’agence
- En l’absence du chef d’agence, prendre en charge une partie de ses attributions.
- Participer à la mise en œuvre des démarches Qualité – Sécurité \- Environnement.
- Respecter et fait respecter les procédures.
- Garant de la sécurité des personnes (port des EPI…) et des biens
Au niveau des clients :
- S’assurer que son équipe de vendeurs apporte satisfaction aux attentes des clients
- Prendre en charge les clients et identifier leurs besoins et le contexte d’utilisation des produits
- Apporter des conseils, une assistance, des solutions (produits et services)
- Conduire les négociations les plus complexes et conclure les ventes dans le cadre de la délégation tarifaire
- Défendre la marge par la résistance à la remise.
- Proposer des produits complémentaires.
- Proposer et s’assurer de la mise en œuvre des actions commerciales et en informer les clients
- Suivre son chiffre d’affaires et sa marge
- Respecter les encours clients.
- Gérer et résoudre les litiges les plus délicats
- Etablir les devis complexes et organiser la relance des devis.
- Savoir répondre à un appel d’offre
Au niveau de l'agence :
- Veiller et participer au bon état de la surface d’accueil et d’exposition.
- Veiller à la mise à jour des promotions et à la présentation de la documentation.
- Respecter les règles de gestion des stocks et collaborer avec l’approvisionneur pour effectuer les commandes selon les règles en vigueur
Ce poste est\-il fait pour vous ?
- Formation : Bac\+2 technique ou commercial
- Formation continue: Procédures opérationnelles du système de management QSE, formations en management
- Expérience : Expérience de 2 à 5 ans en vente et 1ère expérience en management d’équipes, connaissance des produits du bâtiment
Pour être sûr de ne rien oublier
- Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.
- Un parcours d’intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e\-learning.
- Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d’autres enseignes.
POINT.P, enseigne du Groupe Saint\-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.
Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d’aménagement.
Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.
Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.
En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint\-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.
Découvrez POINT.P en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v\=NboMqmTHk68
Vos avantages en nous rejoignant
- Plan d’Epargne Groupe
- Participation et/ou intéressement
- Mutuelle santé et Prévoyance
- Comité d’entreprise (CSE)
- Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable
- Tickets restaurant ou subvention restaurant d’entreprise
- Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
- Journées de solidarité associatives
- Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)
Rejoignez l’équipe de Lounis, Responsable d’Agence. Vous le verrez rapidement, c’est une équipe solidaire, passionné et conviviale qui aime commencer sa journée ensemble autour d’un café !
Les étapes pour nous rejoindre
- Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange avec un membre de l’équipe RH par téléphone.
- Puis, une rencontre avec votre futur manager.
Cette annonce provient de indeed. Voir l'annonce originale ↗