Responsable comercial-Iberdrola zona Colmenar
En Ovatio by Iberdrola buscamos incorporar en Colmenar Viejo a un/a profesional con experiencia comercial, ambición y capacidad para asumir responsabilidades.
¿QUE OFRECEMOS?
- Contrato indefinido, posición estable.
- Salario fijo \+ excelentes comisiones.
- Acceso a retribución flexible
- Formación inicial a cargo de la empresa.
- Jornada completa de lunes a viernes.
- Trabajar de la mano de Iberdrola.
- Posibilidad de iniciar un plan de carrera desde los primeros meses, sujeto a objetivos y desempeño.
- Evolución hacia Responsable de Oficina.
- Posibilidad posterior de asumir la responsabilidad de varios puntos de venta y equipos comerciales.
Empieza desarrollando un punto de venta. Demuestra resultados. Y construye tu siguiente paso con nosotros.
Comercial Responsable de Oficina Responsable de varios Puntos de Venta
Si ya has sido responsable de equipo, jefe/a de ventas, encargado/a de oficina o tienes experiencia gestionando negocio y personas, también queremos conocerte.
LA MISION DEL PUESTO
Tu objetivo será impulsar el desarrollo comercial del punto de venta, combinando asesoramiento profesional, captación, fidelización y generación de nuevas oportunidades de negocio.
Entre tus principales responsabilidades estarán:
- Asesorar y comercializar tarifas, planes, servicios y soluciones energéticas.
- Detectar necesidades y convertirlas en oportunidades comerciales.
- Captar nuevos clientes y desarrollar negocio en la zona.
- Realizar seguimiento de oportunidades hasta su cierre.
- Fidelizar y desarrollar la cartera de clientes.
- Trabajar con objetivos e indicadores comerciales.
- Proponer y ejecutar acciones para incrementar las ventas del punto.
- Detectar oportunidades tanto en particulares como en autónomos y empresas.
En Ovatio queremos que las personas que demuestran resultados puedan asumir más responsabilidad. Por eso, esta posición contempla la posibilidad de acceder desde los primeros meses a un plan de desarrollo profesional.
1\. Comercial
Primero tendrás que demostrar tu capacidad comercial: conocimiento del negocio, cumplimiento de objetivos, calidad en la gestión del cliente, constancia y autonomía.
2\. Responsable de Oficina
Si alcanzas los objetivos establecidos y demuestras capacidad de gestión y liderazgo, podrás evolucionar hacia la responsabilidad integral de un punto de venta.
Además de vender, comenzarás a trabajar sobre el rendimiento global de la oficina, seguimiento de objetivos, organización y desarrollo del equipo.
3\. Responsable de varios Puntos de Venta
Para los perfiles con mayor desempeño y capacidad de liderazgo, el siguiente paso podrá ser asumir la gestión y desarrollo comercial de varios puntos de venta en la zona, coordinando equipos y asegurando el cumplimiento de objetivos de las diferentes oficinas.
Aquí el crecimiento no depende únicamente de cuánto tiempo lleves en la empresa. Queremos que dependa de lo que seas capaz de demostrar.
Nos interesan profesionales con:
- Experiencia demostrable en ventas y captación de clientes.
- Fuerte orientación a objetivos.
- Capacidad de negociación y cierre.
- Iniciativa y mentalidad de desarrollo de negocio.
- Capacidad para generar oportunidades, no solo atenderlas.
- Organización y disciplina comercial.
- Ambición profesional.
- Compromiso y constancia.
- Potencial para liderar personas y asumir responsabilidad sobre resultados.
Y si ya has trabajado como responsable de oficina, jefe/a de equipo, coordinador/a comercial o jefe/a de ventas, tu experiencia será especialmente valorada.
El sector energético podemos enseñártelo. La capacidad comercial, la ambición y el compromiso tienen que venir contigo.
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