via bundesagentur · 28. Mai 2026 ·vor 9 Tagen

Recruitment Consultant (m/w/d)

teamative Germany GmbH
Stuttgart Vollzeit
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Anforderungen
  • Du suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die unterschiedliche Aspekte aus HR und Sales vereint und die Dich stets mit neuen Kontakten in Verbindung bringt

  • Du hast eine (abgeschlossene) Berufsausbildung im Personaldienstleistungsbereich, ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, IT, o.ä.; oder sonstige Erfahrungen, die für diese Position hilfreich sind

  • Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Recruiting/in der Personalberatung sammeln und hast Lust auf eine spannende Herausforderung im IT-Umfeld

  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Du hast Spaß im Salesbereich und kannst andere Personen bei Verhandlungen überzeugen

  • Eine hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit ist für Dich selbstverständlich und Dein Auftreten ist freundlich und souverän

  • Kommunikationsfähigkeit

  • Teamfähigkeit
Benefits
  • Ein modernes Büro im Herzen von Stuttgart

  • Kostenlose Getränke und eine Bezuschussung zum Mittagessen

  • Flexibler Urlaubsanspruch, bis zu 33 Tage Jahresurlaub

  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten

  • Qualitrain-Fitness-Mitgliedschaft

  • Zuschuss zum VVS-Bahnticket

  • Überdurchschnittliches Fixgehalt ist nicht genug, mit deinem erfolgsorientierten Bonus on top bleiben keine Gehaltswünsche offen

  • Eine flache Unternehmenshierarchie und ein großartiges Team

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag

  • Qualifizierte Einarbeitung

  • Jährliche Firmenevents im In- und Ausland

Aufgaben
  • Als (Junior) Recruitment Consultant besteht Deine Aufgabe darin, von Dir ausgewählte IT-Spezialisten an unsere Kunden zu vermitteln

  • Du unterstützt Deine Kunden von der Personalanalyse über den Recruiting-Prozess bis zur Platzierung eines Bewerbers

  • Dafür identifizierst und rekrutierst Du qualifizierte IT-Fach- und Führungskräfte und führst Bewerbungsgespräche durch

  • Nachdem Du einen passenden Kandidaten ermittelt hast, führst Du mit Bewerbern und Endkunden Gespräche zur Preisgestaltung

  • Die Anfertigung von Projektdokumentationen und Projektverträgen gehört ebenso zu Deinen Aufgaben

Der Markt für diese Art von Stelle

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Häufige Fragen

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