Qualitätsmanagementbeauftragte*r für die ambulante Pflege

Wir, die DEUTSCHEFACHPFLEGE, decken deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege ab. Mit unserer Arbeit schaffen wir Lebensqualität, sind ein zuverlässiger Partner und versorgen in jeder Lebenslage auf höchstem Qualitätsniveau. Denn: Die Pflege ist unsere DNA. Sie ist das, was uns ausmacht. ​

Dein künftiger Traumjob

Als Pflegefachkraft mit Herz und fundiertem Wissen möchtest du im Qualitätsmanagement mitwirken und Prozesse aktiv mitgestalten? Gemeinsam sorgen wir bei der DEUTSCHENFACHPFLEGE dafür, dass unsere hohen Qualitätsstandards umgesetzt und weiterentwickelt werden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Pflegedienste im Raum München eine\*n Qualitätsmanager\*in (m/w/d) für die ambulante Pflege (ambulante Wohngruppen der Alten- und Krankenpflege, stationäre Altenpflege sowie unsere Kurzzeit- und Tagespflegen).

Deine Aufgaben 

• Du führst regelmäßig Audits durch, um sicherzustellen, dass die höchsten Qualitätsstandards eingehalten werden.


• In enger Zusammenarbeit mit der Leitung unseres Qualitätsmanagements und den Fachkräften in den Versorgungen trägst du zur kontinuierlichen Verbesserung der Pflegequalität bei.


• Du bringst deine Ideen und Erfahrungen aktiv bei der Optimierung und Weiterentwicklung unserer QM-Prozesse ein.


• Als Ansprechpartner\*in für alle Qualitätsmanagement-Themen sorgst du für die konsequente Umsetzung unserer Qualitätsrichtlinien.


• Du organisierst und führst Schulungen für unsere Pflegefachkräfte durch, damit ihr Wissen stets auf dem neuesten Stand bleibt.

• Ein abgeschlossenes Examen als Pflegefachkraft (z. B. Gesundheits- und Krankenpfleger\*in, Altenpfleger\*in, Kinderkrankenpfleger\*in, Pflegefachmann/-frau)


• Fortbildung als Qualitätsbeauftragter (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Pflegemanagement.


• Nachweisliche Berufserfahrung im Qualitätsmanagement und in der ambulanten Pflege


• Sicherer Umgang mit QM-Instrumenten und gesetzlichen Anforderungen


• Reisebereitschaft und einen Führerschein der Klasse B


• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise


• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude an Teamarbeit

• Ein Dienstwagen im Rahmen der 1%-Regelung – auch zur privaten Nutzung.


• Flexible Gestaltung von Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten (Homeoffice) und Außendienst.


• Moderne, digitale Dokumentation über iPad und Laptop.


• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden, zukunftssicheren Unternehmen.


• Ein kollegiales Arbeitsumfeld und eine offene Unternehmenskultur.


• Attraktive Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken.


• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.


• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team.


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