Produkt Manager (m/w/d) eHealth
Warum diese Stelle?
Rund 7\.500 psychotherapeutische Praxen in Deutschland arbeiten täglich mit EPIKUR. Als Product Manager entscheidest du, wie sich dieses Produkt weiterentwickelt – nicht in Abstimmungsrunden, sondern mit echtem Hebel.
Du gestaltest ein Produkt, das direkt beeinflusst, wie gut Therapeut:innen ihre Patient:innen versorgen können. Kein generisches SaaS, keine Konzernhierarchie – sondern ein spezialisiertes System in einem regulierten Markt, der gerade durch Telematikinfrastruktur und Digitalisierung tiefgreifend umgebaut wird.
Deine Aufgaben
- Strategische und operative Weiterentwicklung unseres PVS verantworten – von der Nutzeranforderung über die Roadmap bis zum Release
- Produktentscheidungen auf Basis von Nutzerforschung, Marktbeobachtung und regulatorischen Anforderungen (TI, gematik, DiGA\-Kontext) treffen und klar ins Team kommunizieren
- Zentrale Schnittstelle zwischen Engineering, UX und den Fachbereichen sein – du schaffst Klarheit, keine Tickets
- Release\-Management steuern und Rollouts so gestalten, dass sie für Praxen reibungslos funktionieren
- Aktiv bewerten, wie KI\-Funktionalitäten sinnvoll in bestehende Workflows integriert werden können – von der Konzeption bis zur Evaluation
Unverzichtbar:
✓ Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement, davon mindestens ein Teil in einem regulierten Umfeld (Healthcare, FinTech, GovTech oder vergleichbar)
✓ Nachweisbare Zusammenarbeit mit crossfunktionalen Engineering\-Teams in agilen Strukturen
✓ Sicherer Umgang mit Jira, Confluence und Figma – du kannst technische Anforderungen schreiben, ohne Entwickler:innen als Übersetzer zu brauchen
✓ Deutschkenntnisse C1\+ – Nutzer:innen, regulatorische Dokumente und interne Kommunikation laufen auf Deutsch
Ein echtes Plus (kein Muss):
- Erfahrung mit Telematikinfrastruktur, gematik\-Produkten oder DiGA\-Prozessen
- Praktische Erfahrung mit KI\-gestützter Produktentwicklung (z. B. LLM\-Integration, Prompt\-Engineering in Produktkonzepten)
- Hintergrund in Gesundheitsinformatik, Medizinmanagement oder klinischer Psychologie
- 30 Tage Urlaub – für deine Erholung
- 40\-Stunden\-Woche mit transparentem digitalem Zeiterfassungssystem
- Hybrides Arbeiten: in der Regel 2–3 Tage pro Woche im Büro Berlin\-Charlottenburg
- Wöchentlicher Company Day mit Teamlunch und echtem Austausch
- Deutschlandticket (optional) \+ betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits – Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken
- Gestaltungsspielraum, den du in vergleichbaren Konzernstrukturen nicht findest
Kein Anschreiben nötig. Schick uns deinen Lebenslauf – formlos – als PDF per E\-Mail. Du hörst innerhalb von 5 Werktagen von uns.
Fragen vorab? Jan Moritz antwortet direkt.
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