Planificateur de maintenance H/F

Nous recrutons un(e) Planificateur(trice) de maintenance H/F – Rejoignez une équipe en pleine croissance !

Vous aimez organiser, anticiper et trouver des solutions au quotidien ? Vous cherchez un poste clé où votre sens de l'organisation et de la coordination fait vraiment la différence ? Cette opportunité est faite pour vous !

Qui sommes\-nous ?

APS Services est un acteur majeur de la sécurité incendie dans le Grand Ouest depuis 40 ans. Nous accompagnons au quotidien des clients variés : organismes publics (hôpitaux, collectivités, universités, maisons de retraite…) et entreprises privées. Composée de 50 femmes et hommes engagés, notre entreprise mise sur la proximité, la réactivité et l’esprit d’équipe.

Votre mission

Au cœur de l’organisation, vous êtes le pilier de la planification et du bon déroulement des interventions de maintenance de systèmes incendie et de dépannage. Concrètement, vous allez :

• Planifier les interventions de 10 à 20 techniciens


• Gérer les imprévus et ajuster les plannings en temps réel


• Garantir la disponibilité des ressources (humaines et matérielles)


• Contrôler les rapports d’intervention


• Participer à la facturation et à la gestion des contrats


• Prendre les appels entrants (en rotation avec l’équipe).

• Expérience en planification de maintenance / gestion de tournées


• À l’aise avec les tâches administratives (facturation appréciée)


• Organisé(e), autonome et réactif(ve)


• Excellent relationnel et esprit d’équipe


• Capacité à anticiper, à prioriser et à gérer l'urgence


• Formation Bac \+2 (BTS, DUT ou équivalent) requise

• Contrat : CDD 12 mois


• Lieu : poste en présentiel


• Horaires : lundi au vendredi \- 37,5h/semaine


• Rémunération : à partir de 27000€ brut annuel, en fonction de l'expérience


• Primes PPV et prime annuelle


• Avantages CSE


• RTT


• Mutuelle \& prévoyance

• Une entreprise familiale et à taille humaine où votre rôle compte vraiment


• Un poste polyvalent, jamais monotone


• De vraies responsabilités au quotidien


• Formations à l’intégration et tout au long de votre parcours

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 27 000,00€ à 32 000,00€ par an

Formation:

• Bac \+2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)

• Planification de maintenance : 2 ans (Optionnel)

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