via bundesagentur · 12. Juni 2026 ·vor 1 Tag

Pflegefachkraft (m/w/d) für die HNO und Orthopädie, Christliches Klinikum Melle

Niels Stensen Kliniken GmbH
Melle, Wiehengeb Vollzeit
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Wir über uns Im Christlichen Klinikum Melle versorgen wir auf medizinisch höchstem Niveau jährlich knapp 8.500 stationäre und über 17.000 ambulante Patient*innen. Unsere Angebotsschwerpunkte bilden neben der internistischen und chirurgischen Grundversorgung die Geriatrie und die Orthopädie. Das Christliche Klinikum Melle gehört zum Verbund der Niels-Stensen-Kliniken. Ihr Arbeitsbereich Die Station 6 ist eine periphere Station für Patienten in den Fachbereichen Orthopädie und Hals-Nasen-Ohrenheilkunde (HNO) In dem Fachbereich der HNO werden Kinder ab zwei Jahren betreut Auf der Station arbeiten examinierte Pflegefachkräfte im Drei-Schicht-System (Früh-, Spät- und Nachtdienst) in der Bereichspflege Das Anliegen des gesamten Stationsteams ist die individuelle, ganzheitlich orientierte und qualifizierte Pflege am Patienten Sie erwarten geräumige Patientenzimmer mit funktionalen Nebenräumen Die Dokumentation erfolgt digital an mobilen Endgeräten Das Leitungsteam, die Pflegeberatungsbereiche, der Patiententransportdienst und der Bettenreinigungsdienst unterstützen Sie in Ihrer Arbeit Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) oder zum/zur Pflegefachmann/- frau (m/w/d) Sie haben bereits Berufserfahrung im Fachbereich HNO und Orthopädie Sie haben Interesse an einer vielseitigen und interdisziplinären Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team Flexibilität, Belastbarkeit, Verlässlichkeit, Engagementund Organisationsgeschick zeichnen Sie aus Darüber hinaus bringen Sie ein hohes Maß sozialer Kompetenzen zur Förderung der respektvollen und wertschätzenden Zusammenarbeit mit Gründe, die für uns sprechen Eine interessante, abwechslunsgreiche und verantwortungsvolle Aufgabe Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und professionellen Team Regelmäßige Teambesprechungen und Teamveranstaltungen Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement (Firmenfitnessprogramm, Firmensportevents etc.) Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Sommerferienbetreuung etc.) Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen sowie das Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto Sie möchten mehr über uns erfahren? Gerne steht Ihnen die Pflegedirektorin Esther Wellmann unter der Telefonnummer 05422-104 2003 zur Verfügung. #jetztverbünden

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