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via indeed · 15. Juli 2026 ·heute

Pflegefachassistent in Pflegehelfer in

AWO Seniorendienste Niederrhein gGmbH

Dinslaken Teilzeit

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Nummer: 179459

Pflegefachassistent \*in (m/w/d)Pflegehelfer \*in (m/w/d)
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Pflegefachassistent \*in, Pflegehelfer \*in
Pflege ist anspruchsvoll. Keine Frage. Man jongliert zwischen Fürsorge, Verantwortung und Stress. Dafür verdienen die Menschen in diesem Bereich einen Arbeitgeber, der dabei unterstützt, statt diese ausbrennen lässt. Zeitdruck, überdurchschnittlich viele Überstunden und fehlende Wertschätzung? Nicht bei uns! Bei der AWO Niederrhein legen wir Wert auf faire Rahmenbedingungen, die den Arbeitsalltag erleichtern sollen. Kurz gesagt: Wir wissen, wie anstrengend, aber auch wichtig die Arbeit in diesem Bereich ist – und behandeln die Menschen auch so.

Stellenbeschreibung
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Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine\*n Pflegefachassistent\*in bzw. Pflegehelfer\*in (m/w/d) in Teilzeit zur Pflege und Betreuung von älteren und pflegebedürftigen Menschen. Die Aufgaben sind bekannt. Wir bieten die passenden Rahmenbedingungen, damit der Job mit Leidenschaft, Herz und Motivation ausgeübt werden kann.

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Das passt zu uns

eine abgeschlossene Ausbildung zur\*m Pflegefachassistent\*in (m/w/d)

ein hohes Maß an sozialer Kompetenz im Umgang mit den Bewohnenden und deren Angehörigen

Teamgeist, Flexibilität, sowie Verantwortungsbewusstsein

Identifikation mit den Zielen und Werten der Arbeiterwohlfahrt

Belastbarkeit, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit runden das Profil ab

Was wir bieten

Faire Bezahlung nach Tarif (TV AWO NRW) – inklusive betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss, Jahressonderzahlung (bis zu 90 %)

Bis zu 30 Tage Urlaub und einen Regenerationstag für eine gute Portion extra Erholung

Corporate Benefits – Rabatte auf Technik, Reisen \& Co

Vergünstigter FitX\-Mitarbeiterbeitrag – weil die Gesundheit auch wichtig ist

Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss – denn wer früh in die Pedale tritt, hat abends früher frei

Die Möglichkeit der Teilzeitarbeit

Jährliche Mitarbeitendengespräche und Weiterbildungsangebote

Mentorenprogramm \& strukturierte Einarbeitung – so wird niemand ins kalte Wasser geworfen

Regelmäßige Teamevents, bei denen wir gemeinsam lachen und feiern können

Sollte das Team dennoch Unterstützung benötigen, gibt es die sogenannte „Einspringprämie“ als Entschädigung on Top

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

diverse Pflege\- und Schichtzulagen

Fahrradleasing

Finanzierte Fort\- und Weiterbildung

Fitnessstudio

Gesundheitsmaßnahmen

Jahressonderzahlung

Mitarbeiter\*innen\-Events

Mitarbeiter\*innen\-Rabatte

Regenerationstage

Stelleninfos

Einsatzort