via bundesagentur · 29. Mai 2026 ·vor 8 Tagen

Pflegefachassistent*in im Nachtdienst

AWO GESA GmbH
Düren, Rheinland
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Teilzeit (30 Stunden/Woche) ~ unbefristet Düren Du bist Pflegefachassistent *in oder Medizinisch-technischen Assistent*in (MTA)? Deine Fähigkeiten kannst du am besten in ruhigen Stunden entfalten? Dann bist du genau die Nachteule, die wir suchen!   Melde dich noch heute bei uns! Klicke auf „Jetzt online bewerben" und schicke uns gerne direkt die üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse) und wir melden uns zeitnah bei dir. Alternativ kannst du dein Recruiting-Team auch direkt kontaktieren: ✆ 0221-57998-765 ~  WhatsApp ~ ✉ E-Mail Als Teil des Nachtdienst-Teams trägst du nicht nur zur nächtlichen Betreuung unserer Bewohner*innen bei. Du führst die Grund- und Behandlungspflege durch und sicherst damit das körperliche Wohlbefinden unserer Bewohner*innen. Dein Umgang mit demenziell veränderten Menschen schenkt Sicherheit und Geborgenheit. Du bist aktiv an der Betreuung unserer Bewohner*innen beteiligt und trägst zur Förderung ihrer Lebensqualität bei.  Du hast deine Ausbildung zum*zur Pflegefachassistent *in oder Medizinisch-technischen Assistent*in (MTA) bereits abgeschlossen. Du bringst ein gesundes Einfühlungsvermögen sowie eine positive Grundhaltung zu pflegebedürftigen Menschen mit. Dein Umgang mit Bewohner*innen wird nicht nur von ihnen, sondern auch von unserem Team geschätzt. Durch deine Mitarbeit prägst du eine Atmosphäre der Zusammenarbeit und des Vertrauens.  Deine Arbeitsweise macht dich zu einer verlässlichen Stütze in unserem Team. Gelebte Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig: Unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlicher oder geistiger Beeinträchtigung, sexueller Orientierung oder Identität – wir laden dich herzlich ein, dich zu bewerben. 30 Tage Urlaub und ein zusätzlicher Regenerationstag Ausgleichstage für deinen Einsatz an Silvester oder Heiligabend Vergütung gemäß TV AWO NRW inklusive der Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen, Zusatzurlaub, Krankengeldzuschuss, Jubiläumszuwendung betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen ein persönliches Lebensarbeitszeitkonto für eine ausgewogene Work-Life-Balance (z. B. Sabbatical) Möglichkeit eines Fahrradleasings (BusinessBike) AWO-Points – unser Gutscheinsystem für besonderen Einsatz Gesundheitstage und Firmenevents für ein spannendes Teambuilding eine Mitarbeiterwohnung in direkter Umgebung soweit erforderlich digitale Pflegedokumentation und bedarfsorientierte Dienstplangestaltung eine intensive Einarbeitung, besonders für Wiedereinsteigende Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie z. B. durch ein flexibles Arbeitszeitkonto und temporäre Unterstützung durch unsere AWO Flexi-Teams individuelle Förderung und Unterstützung bei der Karriereplanung sowie ein umfangreiches Weiterbildungsangebot u. a. in unserer AWO Akademie Ausgewählte Leistungen können im Einzelfall abweichen und sind ggf. an weitere Voraussetzungen geknüpft.

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