Paid Ads - Online Werbung auf Facebook / Instagram - Performance / Datengetriebenes Marketing (w/m/d) - 100% remote
VOGGSMEDIA ist eine Performance\-Marketing\-Agentur mit Familien\-DNA und Remote\-First\-Setup. 2017 von Sebastian, Lisa und Matthias Vogg gegründet, arbeitet heute ein eingespieltes Team aus Media Buyern, Creative Strategists, Designern und Content\-Produzenten verteilt im gesamten DACH\-Raum zusammen.
Der Fokus liegt auf messbarem Wachstum für die Kunden – auf Meta, TikTok, Google und darüber hinaus. Von Paid Media über UGC und Creative Strategy bis hin zu Measurement \& Attribution
VOGGSMEDIA ist bewusst klein und eingespielt geblieben. Was die Agentur antreibt, ist nicht die Größe des Teams, sondern die Tiefe der Zusammenarbeit – mit den Kunden und untereinander.
Aufgaben
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- Kommunikation: Hauptansprechpartner für den Kundenkontakt deiner Kunden und die regelmäßige Kommunikation.
- Performance\-Analyse: Kontinuierliche Performance\-Analyse und Ableitung proaktiver Maßnahmen, um Kundenbedürfnisse zu erkennen und die Kundenzufriedenheit zu sichern.
- Kampagnenoptimierung: Verantwortung für die kontinuierliche Kampagnenoptimierung, um die Ziele der Kunden zu erreichen.
- Umfang: Eigenständige Betreuung eines Portfolios von typischerweise 2 großen und 4 bis 5 mittelgroßen Kunden.
- Creative Briefings: Erstellung präziser Briefings für Creative\-Teams.
- Umsatzverantwortung: Übernahme der Verantwortung für die Kundenbindung und Umsatzsteigerung als zentrale Schnittstelle zur Agentur.
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- Meta Ads Expertise: Fundiertes und tiefes Wissen in Meta Ads als K.O.\-Kriterium.
- Erfahrung: Nachweisliche Erfahrung in der eigenständigen Betreuung von Kunden im Performance Marketing.
- Growth Mindset: Stark ausgeprägtes Growth Mindset und Interesse an neuen Tools und Entwicklungen in der Branche.
- Selbstorganisation: Hohe Fähigkeit zur Selbstorganisation und Eigeninitiative, um in unserer freien Agenturstruktur erfolgreich zu sein.
- Bonus \- TikTok: Kenntnisse im Bereich TikTok Ads
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- Arbeitsort: 100% Remote\-Work und flexible Arbeitsweise.
- Workation: Wie z.b. Paris, Prag oder Gardasee
- Kultur: Flache Hierarchien und die Chance, Verantwortung schnell zu übernehmen und eigene Prozesse zu gestalten.
- Entwicklung: Regelmäßige Feedbackschleifen zur aktiven Förderung deiner Entwicklung.
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