via France Travail · 10 septembre 2026 ·il y a 9 jours

Office Manager Bilingue H/F

Toulouse Remote
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Nous recherchons pour notre client, grand groupe du secteur Electronique, un Office Manager Bilingue H/F. Le poste est à pourvoir en CDI et est basé à Toulouse (Basso-Cambo). Vous rejoignez une entreprise appartenant à un groupe asiatique de dimension internationale, présent partout dans le monde. Évoluant dans un environnement multiculturel et innovant, l'entreprise développe des technologies de pointe et place l'humain au cœur de son organisation. Le site toulousain, en cours d'ouverture, rassemble une équipe d'ingénieurs et de techniciens dans un contexte dynamique où chacun contribue activement à la construction de la structure. En tant qu'Office Manager Bilingue H/F, vous rejoignez un site de recherche composé d'une vingtaine de collaborateurs. Véritable point de contact interne, vous assurez la coordination des activités administratives du site et accompagnez les équipes locales ainsi que les fonctions support internationales : Assistanat administratif du site : accueil physique et téléphonique, organisation des réunions et déplacements, suivi des dossiers administratifs. Finance et achats : gestion des commandes, suivi des factures, suivi des dépenses, préparation des éléments budgétaires (tableaux de bord, reporting), relations fournisseurs. Moyens généraux : gestion des fournitures et équipements, suivi de la maintenance des locaux, coordination des prestataires, relations bailleur. Ressources Humaines : administration du personnel, intégration des nouveaux collaborateurs, suivi des formations et transmission des éléments variables de paie. Santé, sécurité et conformité : suivi des actions HSE, coordination des formations réglementaires, organisation des visites médicales et tenue des registres obligatoires. Support aux équipes internationales : interface avec les fonctions support du groupe et d'autres sites européens. Cette liste n'est pas limitative. CDI Rémunération : K€ Statut cadre au forfait jours (215 jours travaillés par an) Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine Horaires flexibles Environnement international et multiculturel Forte autonomie et rôle central au sein du site Équipe à taille humaine et collaborative Prise de poste : 01/10/

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