Mitarbeiter (w/m/d) Verwaltung, Schwerpunkt Vertrags- und Abrechnungsmanagement
Mitarbeiter (w/m/d) Verwaltung, Schwerpunkt Vertrags\- und Abrechnungsmanagement
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Wir sind ein gemeinnütziger Verein, der sich als anerkannter Träger der freien Kinder\- und Jugendhilfe im Münsterland in verschiedenen Tätigkeitsfeldern für die Entwicklung und das Zusammenleben von Kindern, Jugendlichen und Familien engagiert. Gegründet im Jahr 1996 in Münster\-Mecklenbeck arbeiten heute mehr als 180 Kolleg\*innen mit großem Engagement daran, den uns anvertrauten Kindern und Jugendlichen Verlässlichkeit, Geborgenheit und ein Lächeln zu bieten.
- Vertragsart: Teilzeit
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- Vergütung nach TVöD\-VKA E7 inkl. Jahressonderzahlung
- Sozialleistungen nach TVöD und darüber hinaus
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Partizipative Beschäftigungsstrukturen
- Interne und externe Aus\- \& Fort\- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Private Krankenzusatzversicherung
- corporate benefits: Personalbenefits bei bekannten Marken und Stores
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- Ganzheitliche Bearbeitung des Vertragswesens (Betreuungsverträge für OGS \& BMB)
- Eigenverantwortliche Organisation des Postein\- und \-ausgangs sowie zentrale Schnittstelle für die Kommunikation mit Schulsekretariaten und Kommunen
- Laufende Pflege und Aktualisierung von Stammdaten
- Kündigungsmanagement
- Verantwortung für die Abrechnung des Bildungs\- und Teilhabepakets (BuT) mit den Kommunen
- Durchführung des Forderungsmanagements inkl. Inkasso und Mahnwesen
- Allgemeine Verwaltungstätigkeiten sowie Unterstützung im operativen Tagesgeschäft nach Bedarf
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- Eine abgeschlossene und im Hinblick auf die Aufgaben förderliche kaufmännische Ausbildung (z. B. Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte/r)
- Mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Sachbearbeitung wünschenswert
- Kenntnisse im Vertragsmanagement und der Datenpflege
- Erfahrung mit Abrechnungsprozessen (idealerweise öffentlich\-rechtlicher Kontext, z. B. BuT)
- Grundkenntnisse im Forderungsmanagement / Mahnwesen / Zahlungsüberwachung
- Sicherer Umgang mit Fachsoftware sowie sehr gute Kenntnisse in Office 365
- Kommunikationsstärke im Umgang mit Eltern, kommunaler Verwaltung und Zahlungspflichtigen
- Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
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Schule Jugend Kids \& Co e.V. fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeitenden. Wir begrüßen daher Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
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