Mitarbeiter:in mit dem Schwerpunkt Veranstaltungsmanagement und Social Media (d/w/m)
Für die Abteilung Kommunikation bei der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung am
Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n engagierte:n
Mitarbeiter:in mit Leidenschaft für soziales Engagement und
Bildungsgerechtigkeit.
Mitarbeiter:in mit dem Schwerpunkt Veranstaltungsmanagement und
Social Media (d/w/m)
im Umfang von 20-35 Wochenstunden
Kennziffer #2026-2201
Standortübergreifend entwickelt das Team der Abteilung Kommunikation wirksame
Kommunikations- strategien und -konzepte – mit dem Ziel, die
Bildungsgerechtigkeit in Deutschland zu erhöhen. Bei der Entwicklung und
Umsetzung kommunikativer Maßnahmen orientiert sich das Team an den
verschiedenen Zielgruppen. Die Stelle ist zudem in das Programm „Deutscher
Kita-Preis“ eingebettet.
Ihre Aufgaben bei der DKJS
- Sie unterstützen im Bereich Eventorganisation und setzen Maßnahmen rund um
Dienstleistenden, organisatorische Unterstützung vor Ort, Rechnungsbearbeitung).
- Sie setzen die Maßnahmen des Social-Media-Konzepts des Deutschen
Wettbewerbs).
- Sie unterstützen im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit und stimmen sich
Produktion.
Ihr Profil
- Sie verfügen über einen (Fach-)Hochschulabschluss oder haben vergleichbare
- Sie haben erste Erfahrungen in den Bereichen Veranstaltungsorganisation und
- Sie arbeiten selbstständig, genau und fokussiert und behalten das
- Sie verfügen über Kenntnisse der deutschen Sprache vergleichbar mit dem
Was wir Ihnen bieten:
- eine bundesweit tätige Stiftung mit über 300 Mitarbeitenden
- ein systematisches Onboarding und durchdachte Einarbeitung im Team
- eine gute digitale Infrastruktur, die kollaboratives Arbeiten im Mobile
- eine ausgeprägte Gesprächskultur und Raum für Eigenverantwortung und
- ein Betriebsrat, der die Anliegen der Beschäftigten wirkungsvoll vertritt
- Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche und einer betrieblichen Altersvorsorge
Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2026. Ihr Arbeitsort ist Berlin.
Möchten Sie bei der DKJS für gerechtere Bildungs- und
Entwicklungsmöglichkeiten junger Menschen sorgen?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Senden Sie uns bitte eine E-Mail
unter Angabe der Kennziffer (# 2026-2201) mit Ihrem Motivationsschreiben,
möglichem Eintrittsdatum, Lebenslauf und allen relevanten Zeugnissen (eine
PDF-Datei, max. 5 MB)bis zum 07.06.2026 an bewerbung(at)dkjs.de.
Die DKJS hat sich zum Ziel gesetzt, eine diversitätssensible und
diskriminierungskritische Organisation zu werden. Wir verfolgen diesen Lern-
und Veränderungsprozess mit verschiedenen Maßnahmen:Diversität in der DKJS -
DKJS. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit eigener oder
familiärer Migrationsgeschichte, People of Colour und Personen mit
nicht-christlicher Religionszugehörigkeit, sowie schwerbehinderte Personen.
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.
Wir wollen anhand von Qualifikation, Berufserfahrung und Motivation unsere
Auswahl treffen. Daher bitten wir Sie ausdrücklich, auf ein Foto und Angaben zu
Alter und Familienstand zu verzichten.
Die Vorstellungsgespräche finden ggf. digital statt. Reisekosten für
persönliche Vorstellungstermine können wir nicht übernehmen.
Noch Fragen? Dann freuen wir uns darauf – melden Sie sich gerne bei Sarah
Kabel per E-Mail:
sarah.kabel(at)dkjs.de. Weitere Informationen über uns und unsere Arbeit
finden Sie hier:
www.dkjs.de/wer-wir-sind/
www.dkjs.de/diversitaet-in-der-dkjs/
www.linkedin.com/company/dkjs
www.dkjs.de/jobs
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