Medizinische/r Technologin / Technologe für Laboratoriumsanalytik (m/w/d)

Bundeswehr \- Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehrzentralkrankenhaus Koblenz

• Sie leiten eine organisatorische Einheit (Medizinisch\-technisches Assistenzpersonal) unter der Verantwortung einer Ärztin oder eines Arztes für Transfusionsmedizin.


• Sie sind verantwortlich für die organisatorische, administrative und fachliche Führung ständig unterstellten Personals sowie für die Personal\- und Einsatzplanung und die strukturierte Weiterbildung des Teams.


• Sie leiten und koordinieren sämtliche Arbeitsabläufe des nichtärztlichen Personals und überwachen die Einhaltung der Kriterien des Qualitätsmanagements und der Hygiene.


• Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft oder Bereitschaftsdiensten, insbesondere die Bereitschaft zu Schicht\-, Wechselschicht\- und Nachtdiensten, auch an Wochenenden und Feiertagen, verbunden.


• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus\- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.


• Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E9b Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).


• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.


• Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten.


• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport\- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.


• Sie profitieren von einer zusätzlichen Altersvorsorge im öffentlichen Dienst (VBL).

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Technologin bzw. Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik mit staatlicher Anerkennung durch die zuständige Stelle.


• Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz).


• Sie verfügen über Erfahrungen in der Immunhämatologie (Blutgruppenserologie, Antikörperdifferenzierung), nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.


• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.


• Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.

• Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich eines Blutspendedienstes inkl. Herstellung von Blutprodukten sowie der regulatorischen Bestimmungen im Bereich Immunhämatologie nach GMP.


• Sie verfügen über Erfahrungen im Qualitätsmanagement.


• Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich verschiedener gängiger Laborvollautomaten im immunhämatologischen und infektionsserologischen Labor sowie aller gängigen manuellen Labormethoden im Rahmen der Antikörperdifferenzierung.


• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.


• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.


• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.


• Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.


• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr\-karriere.de

und betätigen Sie den Button „Karriere starten“ unten rechts.

Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF\-Druckversion bis spätestens 02\.11\.2026 in Ihr

Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben


• Lebenslauf (tabellarisch)


• Nachweis über die abgeschlossene Berufsausbildung


• Arbeitszeugnisse


• Nachweis des Masernschutzes

• Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch.

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.


• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Abteilung V \- Servicezentrum West

0211\-959\-2362 Herr Oswald

0211\-959\-2424 Frau Schmitz

Für weitere Informationen zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehrzentralkrankenhaus Koblenz

Abteilung S1

0261\-281\-49800 Herr Behr

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