via France Travail · 17 septembre 2026 ·il y a 4 jours

Médecin Coordonnateur en EHPAD (H/F)

Résidence Charles d'Orléans
Cognac
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Description de l'offre

MÉDECIN EN COORDINATION GÉRIATRIQUE H/F - CDI 0,5 ETP Au sein de la Résidence Charles d'Orléans à Cognac Vous aspirez à exercer votre métier différemment, au coeur de la coordination des soins, en accompagnant les équipes et en contribuant à l'amélioration constante de la prise en charge des personnes âgées ? La Résidence Charles d'Orléans cherche à recruter son/sa prochain(e) Médecin Coordonnateur pour un poste en CDI à mi-temps (0,5 ETP). Vos missions : En collaboration rapprochée avec la Direction et les coordinateurs/trices des soins, votre rôle sera central dans l'organisation médicale de la résidence. Vous veillez à la cohérence des parcours de soins des résidents, assurez la coordination des intervenants médicaux et soutenez les équipes dans l'amélioration de leurs pratiques. Vous prenez part activement aux discussions et choix concernant l'organisation des soins et l'accompagnement des résidents. Principales responsabilités : - Participer à la création et à la réalisation du projet de soins global de l'établissement ; - Intervenir dans l'évaluation médicale des dossiers d'admission et statuer sur la compatibilité entre les besoins des candidats et les capacités d'accueil de l'EHPAD ; - Évaluer et suivre régulièrement l'état de dépendance ainsi que les besoins en soins des résidents, notamment lors des démarches GIR et PATHOS ; - Assurer la coordination des professionnels de santé impliqués auprès des résidents ; - Renforcer la collaboration avec les médecins traitants, prestataires libéraux, structures de soins et partenaires locaux ; - Favoriser l'évolution des pratiques et l'excellence des soins dispensés ; - Mettre à jour, diffuser et superviser la mise en pratique des protocoles et recommandations en gériatrie ; - Œuvrer à la prévention ainsi qu'à la gestion des risques ; - Veiller à la sécurisation de la gestion des médicaments ; - Sensibiliser et accompagner les équipes dans la compréhension des problématiques liées à la gériatrie ; - S'impliquer dans la formation continue des professionnels ; - Garantir la pertinence et la continuité des informations médicales et des dossiers des résidents ; - Participer aux réunions de coordination et aux démarches d'amélioration de la structure. En accord avec l'organisation interne et dans le respect des règles en vigueur, il vous sera possible d'assurer le suivi médical des résidents qui le souhaitent et de réaliser les prescriptions nécessaires. Pourquoi choisir notre établissement ? Nous souhaitons que le médecin coordonnateur soit un véritable acteur des projets et du fonctionnement de la résidence. Vous travaillerez en étroite coopération avec la Direction, les coordinateurs/trices de soins, l'équipe infirmière et soignante ainsi qu'avec les professionnels libéraux du secteur. Le poste en mi-temps (0,5 ETP) offre la possibilité de maintenir une seconde activité médicale si vous le souhaitez. L'organisation de votre présence sera décidée ensemble, afin d'adapter votre temps de travail aux besoins de l'établissement et à vos autres engagements professionnels. Conditions proposées Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI) Temps de travail : 0,5 ETP Organisation de la présence : à convenir ensemble Salaire : selon votre parcours et votre expérience Date d'entrée en fonction : dès que possible Intéressé(e) ? C'est avec plaisir que nous échangerons avec vous sur la vie de la résidence, ses projets et les modalités de ce poste. Venez rejoindre la Résidence Charles d'Orléans et contribuez activement à la qualité du bien-être de nos résidents ! Profil recherché : Votre profil Vous êtes Docteur en médecine et inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des médecins. Une qualification ou une expérience en gériatrie constitue un véritable atout. Au-delà de votre parcours, nous recherchons un médecin appréciant le travail en équipe, la coordination et les échanges avec les professionnels de terrain. Vous souhaitez vous investir dans la vie de l'établissement et participer concrètement à l'amélioration de l'accompagnement proposé aux résidents.

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