Médecin Chef (H/F)

Médecin Chef (H/F)
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Publié depuis 6 jours • Date limite de candidature 31/07/2026

CDI

COLMAR

NIVEAU 12 E

NVHADD125503

UGECAM ALSACE
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Spécialisée et diversifiée dans le champ des handicaps, l'UGECAM Alsace réunit des compétences sanitaires et médico\-sociales, des plateaux techniques innovants et des pôles d'expertises reconnues. Organisme d'Assurance Maladie à but non lucratif et premier opérateur d'offre de soins médicaux et de réadaptation en Alsace, l'UGECAM Alsace emploie près de 1700 salariés exerçant dans 13 établissements de santé et médico\-sociaux dans le Bas\-Rhin et le Haut\-Rhin répartis sur 4 Pôles.

Le Pôle Centre Alsace (PCA) recrute un(e) Médecin Chef en CDI à temps plein pour le Centre de Réadaptation de COLMAR.

Implanté sur plusieurs sites géographiques, le PCA offre des prises en charges en Soins Médicaux et Réadaptation (SMR) spécialisées et non spécialisées, en hospitalisation complètes et hôpital de jour :

• Centre de Réadaptation de Colmar (CRC) \- 68000 COLMAR 60 lits SMR polyvalent et 65 places SMR spécialisé Locomoteur / Neurologie / Nutrition / Polyvalent


• Hôpital de Jour \- 67600 SELESTAT 10 places SMR polyvalent \+ 4 places médecine (bilan gériatrique)

Vous intégrerez l'équipe médicale du pôle composée de 8 médecins (MPR / GERIATRE / MEDECINE INTERNE).

En sa qualité de médecin chef, il (elle), en liaison avec la direction administrative de l'établissement aura en charge de :

• Piloter et mettre en œuvre le projet médical partagé de pôle défini dans le cadre du partenariat avec le CDRS (Centre Départemental de Repos et de Soins) ;


• Garantir la bonne coordination de la prise en charge des patients ;


• Contribuer au développement de partenariats, de conventions, de réseaux de santé et de filières de soins au sein du GHT ;


• S'assurer de la tenue du dossier médical informatisé et du recueil de l'information nécessaire à la valorisation de l'activité (PMSI, CCAM, CSARR…) ;


• Contribuer au maintien d'une certification HAS de niveau « A » par la promotion de la démarche qualité (application des bonnes pratiques, EPP, Comités…) ;


• Être une force de proposition dans de nouveaux projets et partenariats.

• Assurera l'encadrement et la gestion de l'équipe médicale (présentéisme/absentéisme/astreinte/entretien annuel) ;


• Évaluera et contrôlera l'activité des personnels placés sous son autorité hiérarchique en termes quantitatifs et qualitatifs ;


• Contribuera, dans son périmètre de responsabilité, à la réalisation des objectifs quantifiés contractualisés et suivra, en lien avec les services de gestion, la valorisation budgétaire des activités réalisées ;


• Participera à la maîtrise des ressources financières de l'établissement (respectera le budget alloué aux dépenses médicales tout en tenant compte du respect des bonnes pratiques professionnelles et de l'intérêt de la personne accueillie et des données actualisées de la science médicale et des ressources disponibles) ;


• Participera à une optimisation des organisations ;


• Participera aux astreintes médicales conjointes CRC/CDRS.

Vos compétences

• A l'aise avec l'outil informatique (logiciels métiers : dossier patient informatisé, prescription médicale) ;


• Maitriser les connaissances médicales dans son domaine de compétences ;


• Connaître la législation liée à son secteur d'activité ;


• Connaître et mettre en œuvre les techniques, indications et référentiels de bonnes pratique des examens paracliniques, des actes et thérapeutiques ;


• Mettre en œuvre les obligations réglementaires liées à l'évaluation des pratiques professionnelles et à la formation médicale continue ;


• Médecin avec un esprit fédérateur et intérêt particulier pour le management d'équipe ;


• Être motivé par le travail pluridisciplinaire et le développement de projets ;


• Justifier d'une solide expérience hospitalière et posséder des aptitudes fortes en management.

Votre formation

• Doctorat en médecine


• Médecin inscrit à l'Ordre des Médecins en France

• Convention collective UCANSS / Sécurité sociale


• Rémunération attractive selon profil et expérience, incluant le Ségur de la santé.


• Rémunération sur 14 mois \+ Prime intéressement


• Statut cadre au forfait 206 jours/an


• Complémentaire santé avantageuse


• Œuvres sociales du CSE

Poste à pourvoir : immédiatement

Date limite de candidature : 24/07/2026

Renseignements : Mme Delphine FRANK, Directrice, delphine.frank@ugecam.assurance\-maladie.fr

Candidature :

Les candidatures motivées accompagnées d'un curriculum vitae devront être adressées à :

Madame Audrey GILLMANN, Responsable Ressources Humaines

rh.pca.ug\-alsace@ugecam.assurance\-maladie.fr

Les avantages liés au poste
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