Manager R2R & ESG
Ce que vous allez faire
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En tant que Product \& Process Manager R2R \& ESG (Record\-to\-Report et Environmental, Social \& Governance), vous êtes responsable de la mise en œuvre, de l’optimisation et de la gestion des processus financiers relatifs au cycle de reporting périodique, à l’administration des salaires, aux investissements et à la gestion immobilière, ainsi qu’à tous les thèmes liés à la durabilité. Vous garantissez un service stable et de qualité, tout en veillant à ce que les processus restent pertinents et orientés vers l’avenir. En outre, vous contribuez directement à divers projets financiers et stratégiques au sein de Delhaize et de l’organisation européenne élargie.
Vos responsabilités :
- Avec votre équipe, vous veillez à ce que la gestion complète du cycle de reporting périodique, du traitement des salaires, des investissements, de l’immobilier et des thèmes liés à la durabilité se déroule de manière stable et qualitative. Par ailleurs, vous contribuez directement à divers projets financiers et stratégiques au sein de Delhaize et de l’organisation européenne élargie.
- Vous dirigez une équipe de 4 collaborateurs en Belgique et collaborez avec des équipes opérationnelles basées en Inde et en Serbie.
- Votre équipe fait partie du département Services Finance, chargé de structurer et de gérer tous les processus clés au sein de la Finance. L’accent est mis sur la gestion et l’optimisation des flux financiers traditionnels, avec pour objectif de proposer un service proactif et axé sur les données, tout en préparant Delhaize aux défis futurs.
- Vous avez un impact en combinant votre expertise financière et vos solides compétences en leadership. Vous savez fédérer les équipes autour d’objectifs communs et favorisez la collaboration interdisciplinaire.
- L’optimisation des processus, la technologie et la gestion de projets sont des domaines qui vous passionnent, et vous avez une approche basée sur les risques et le contrôle (Risk \& Control mindset).
- Cette fonction est diversifiée et offre une grande visibilité au sein de l’organisation. Vous collaborez avec différents acteurs et obtenez une vision d’ensemble des différentes parties de l’entreprise.
- En posant des questions critiques et en travaillant étroitement avec les équipes, vous contribuez à renforcer et à améliorer les processus financiers.
- Vous faites partie d’une équipe qui soutient Delhaize en Belgique et au Luxembourg, tout en travaillant en collaboration avec les collègues européens d’Ahold Delhaize.
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- Diplôme de master en Finance, Économie d’entreprise ou Gestion d’entreprise, avec au moins 7 ans d’expérience pertinente (par exemple dans l’audit, le contrôle financier, FP\&A, M\&A ou en tant que chef d’équipe dans un environnement axé sur les processus ou les produits).
- Solides compétences analytiques et organisationnelles, avec la capacité de structurer les processus, de établir des priorités et de diriger efficacement des équipes.
- Expérience en gestion de projets et capacité à promouvoir un mode de travail orienté projet au sein des équipes.
- Connaissance des méthodologies Lean et Agile (Lean Six Sigma est un atout majeur). L’équipe R2R travaille actuellement activement selon ces méthodologies.
- Excellentes compétences en communication : vous écoutez activement, convainquez et travaillez de manière orientée vers la résolution de problèmes, avec une attention particulière aux détails dans des environnements hautement automatisés.
- Expérience en gestion des parties prenantes et capacité à interagir avec différents niveaux au sein d’une organisation.
- Maîtrise du néerlandais ou du français, ainsi que de l’anglais (oral et écrit).
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HQ, Kobbegem
Ce que nous offrons
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- Un emploi et une vie privée richement remplie? Chez Delhaize, c'est possible.
- En fonction de votre expérience et expertise, nous vous proposons un salaire annuel brut de minimum 77\.900 EUR.
+ voiture de société avec carte carburant/recharge, dans le cadre du budget mobilité fédéral,
+ téléphone portable plus abonnement,
+ rémunération nette,
+ bonus annuel,
+ chèques\-repas,
+ une assurance groupe étendue et une assurance hospitalisation facultative
+ une réduction pour le personnel dans le magasin!
- De plus, chez nous le télétravail coule de source, son application dépend d’une fonction à une autre.
- Et qu'en est\-il de l'apprentissage constant? Ça va vite chez Delhaize. Grâce aux formations, sur le terrain et via notre catalogue de formations, vous obtenez l'espace nécessaire pour le faire.
- Continuer à évoluer? C'est également possible. Demandez à l'un de vos futurs collègues.
A propos de Delhaize
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Mieux manger pour mieux vivre. C’est le cœur de notre engagement chez Delhaize. C'est pourquoi nous nous engageons à remplir les assiettes de 5 millions de clients chaque semaine. Plus de 810 magasins offrent aux clients belges et luxembourgeois un large assortiment de plus de 20 000 produits de qualité. Que ce soit lors d’un rapide passage dans un Shop\&Go, pour des courses quotidiennes dans un Proxy local ou une offre étendue dans nos AD Delhaize, sans oublier nos services d’e\-commerce.
Toute cette chaîne alimentaire commence par notre logistique. Les 2 200 collègues de nos centres de distribution de Zellik et de Ninove traitent chaque jour tous les produits provenant de nos fournisseurs, souvent situés en Belgique, et les livrent dans nos magasins via plus de 3 000 livraisons par jour.
Mais cela ne s'arrête pas à nos magasins ou à notre logistique. Car nos quelque 1 000 collègues des services Finance, RH, IT, Commerce ou Legal sont également là pour collaborer avec nous et aider nos clients à bien manger.
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