Manager, Manufacturing

La posizione prevede la responsabilità diretta del funzionamento sicuro ed efficiente di tutte le linee di produzione assegnate e sarà responsabile delle priorità delle attività lavorative degli addetti alla produzione e degli ingegneri di processo di produzione assegnati alle linee, al fine di supportare efficacemente le operazioni di produzione.

La posizione avrà inoltre la responsabilità di promuovere un ambiente di lavoro orientato al team per raggiungere gli obiettivi aziendali e di stabilimento, nonché di partecipare ad attività volte a favorire la crescita e lo sviluppo di tutto il personale addetto alle operazioni di produzione. Ciò include sicurezza, ambiente, produttività, qualità, manutenzione, eventi Lean Six Sigma e performance finanziarie.

Principali mansioni e responsabilità

Sicurezza e ambiente: comunica le aspettative; conduce audit, indaga e documenta tutti gli incidenti; organizza riunioni sulla sicurezza; autorizza i lavori e firma i permessi; partecipa al comitato per la sicurezza dello stabilimento.

Produzione: determina i requisiti e assegna il personale a ciascuna linea per garantire un funzionamento efficiente; monitora le operazioni, inclusi i tassi di produzione, i cambi di formato e la pulizia delle linee; si coordina con il personale di manutenzione, laboratorio e magazzino per soddisfare le aspettative di produzione della linea; risolve i problemi di processo e determina il corso d'azione appropriato per risolverli; partecipa allo sviluppo/revisione delle procedure operative; identifica e partecipa alla documentazione della gestione delle modifiche.

Qualità: Esamina i risultati dei test di laboratorio sui prodotti finiti; esamina i risultati dei test in corso di processo; determina le modifiche da apportare alle condizioni operative del processo; richiede il contributo dell'assistenza tecnica, se necessario; partecipa agli audit presso i clienti; partecipa agli audit ISO; partecipa alle prove/revisioni delle prove presso i clienti; partecipa alle indagini sui reclami.

Gestione del personale; partecipa alle attività di gestione del personale dello stabilimento, inclusi colloqui e selezione. Conduce valutazioni delle prestazioni per i collaboratori diretti e garantisce che tali valutazioni siano effettuate per tutto il personale operativo; raccomanda aumenti salariali e promozioni; identifica e stabilisce le priorità per le esigenze di sviluppo del personale; conduce colloqui disciplinari; rivede gli incarichi del personale; elabora e comunica i programmi di lavoro per le linee di produzione e assegna il personale secondo necessità.

Manutenzione: supporta il programma di affidabilità Avient coordinando le attività di manutenzione dei turni e verificando le checklist delle apparecchiature per accertare il corretto monitoraggio da parte del personale operativo. Si assicura che gli ordini di lavoro siano redatti e inseriti nella posta elettronica per la programmazione; pianifica i tempi di fermo linea necessari per la manutenzione preventiva. Apprende e utilizza tutti i sistemi appropriati, che possono includere SAP, IQS, LRM, CCS, CAID Charts, E\-time, Ariba on Demand e le applicazioni di Microsoft Office.

Aspetti finanziari: Deve comprendere e gestire le performance finanziarie dal punto di vista dei costi di produzione per le linee a loro assegnate.

LSS: Deve guidare gli eventi Lean Six Sigma per migliorare le prestazioni complessive delle linee assegnate. Orientamento al miglioramento continuo (Lean Thinking, 5S / Kaizen)

Qualifiche

• Esperienza in ambito produzione di almeno 10 anni


• Leadership autorevole e capacità di gestione delle persone


• Propensione e attenzione alla sicurezza


• Comunicazione efficace e assertività


• Problem solving e gestione dello stress


• Orientamento al miglioramento continuo (Lean Thinking, 5S / Kaizen)


• Gestione dei conflitti


• Conoscenza della lingua inglese

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