via francetravail · 5 juin 2026 ·il y a 10 jours

Manager des Ventes F/H

Mobalpa Paris 13
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RESPONSABILITÉS

La mission d'un manager des ventes est de booster une équipe de vendeurs-concepteurs et la mener au succès ! Leader, vous animez et motivez vos collaborateurs au quotidien. • Rattaché au directeur du magasin, vous développez la performance commerciale de votre équipe, au sein d'une enseigne qui propose des produits fabriqués au cœur des Alpes françaises. • Vous êtes en charge de la politique commerciale ainsi que du suivi des indicateurs. • Vous participez au recrutement et à l'intégration des membres de votre équipe. • Passionné par la vente, vous leur transmettez votre savoir-faire commercial et les formez notamment à notre méthode de vente afin d'assurer leur montée en compétences. Votre objectif ? • Faire de vos collaborateurs de véritables ambassadeurs de la marque qui répondent de manière unique aux attentes et besoins de nos clients. • Assurer la faisabilité technique des dossiers vendus dans une optique de satisfaction clients. • Créer un esprit d'équipe et fidéliser vos collaborateurs. • Soutenir et encourager votre équipe dans l'atteinte de ses objectifs et de ceux du magasin. • Révéler le potentiel de chacun et valoriser les réussites. Les avantages : Primes (sur CA, sur objectifs, NPS) + 2 jours de repos consécutifs PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez la fibre managériale, aimez l'aménagement intérieur ainsi que la décoration et souhaitez relever des challenges ! Votre expertise métier et votre exemplarité font de vous un manager de proximité reconnu et légitime auprès de votre équipe. Vos atouts pour réussir ? • Vous avez le sens de l'écoute, et savez instaurer une relation de confiance et personnalisée avec chacun. • Vous exercez un leadership à la fois bienveillant et exigeant qui fait progresser et fidélise votre équipe. Ça vous tente ? • Rejoignez-nous pour fédérer et animer votre dream team ! Vous évoluerez au sein d'un environnement convivial et bénéficierez d'une rémunération attractive qui valorise votre performance. • Type de contrat : CDI • Rémunération : entre 30K€ et 55K€ brut annuel déterminée selon votre expérience (composée d'un fixe et d'une variable)

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Questions fréquentes

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