Managementassistenz / Kaufmännische Fachkraft / Assistenz der Geschäftsleitung / Sozialmanagement
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zur Unterstützung der Tätigkeit des operativen Tagesgeschäfts der Geschäftsleitung eine engagierte, fachlich versierte Unterstützung. Sie übernehmen koordinative Aufgaben, sind Ansprechpartner in betrieblichen Belangen und sorgen als unverzichtbare "rechte Hand" für die notwendige Entlastung.
Unsere Unternehmen unterhalten an diversen Standorten in Südniederachsen Hilfsangebote für Menschen, die ihren Alltagsverpflichtungen aus eigener Kraft vorübergehend nicht nachkommen können. Zweck der Gesellschaften ist die selbstlose Unterstützung von Personen, die in schwierigen Lebenslagen auf die Hilfe anderer angewiesen sind. Zur Verwirklichung dieses Zwecks erbringen wir Leistungen der Eingliederungshilfe, Hilfe in besonderen Lebenslagen, Schuldnerberatung und unterhalten Beschäftigungsprojekte. Wir unterstützen Menschen zur Sicherung des Lebensunterhalts und zur Befriedigung der Grundbedürfnisse (z.B. Nahrung, Kleidung, Bildung, Ausübung einer Tätigkeit, Mobilität, Freizeitgestaltung) und vermieten Wohnraum.
Wenn Sie sich auf eine Anstellung bewerben, besitzen Sie eine Ausbildung im Bereich Büro oder Verwaltung oder haben ein Studium abgeschlossen, welches Sie befähigt in diesen Bereichen zu arbeiten. Idealer Weise haben Sie durch eine vorherige Beschäftigung bereits fundierte Kenntnisse in den Bereichen Büroorganisation und -management erlangt und könnten nach Absprache selbständig Korrespondenz vorbereiten und führen. Zusätzliche Kenntnisse im Bereich Personal bzw. Buchhaltung wären von Vorteil.
Der zeitliche Umfang Ihrer Stelle erfolgt nach Vereinbarung. Der Stellenumfang sollte mindestens 30 Stunden/ Woche betragen. Ihre Zeiteinteilung ist, nach Absprache und zu vereinbarenden Präsenzzeiten flexibel.
Wir bieten Ihnen
- eine vielseitige Aufgabe in einer zukunftssicheren, wachsenden Unternehmensgruppe
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit
- flexible Arbeitszeitmodelle
- einen angenehmen, modernen Arbeitsplatz
- die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und eigenständig zu arbeiten
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- eine angemessene Entlohnung, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen
- nach Absprache die Übernahme von Kindesbetreuungskosten
- innerbetriebliche Entwicklungs-, Aufstiegschancen und Fortbildungsmöglichkeiten
- im Laufe des Beschäftigungsverhältnisses Boni und Leistungsanreize durch die private Nutzung eines Dienstfahrrades, Dienstwagens, Diensthandys bzw. Dienstnotebooks
- einen kollegialen Umgang in einem netten Team.
Wir erwarten
- Leistungsbereitschaft und -fähigkeit
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
- eine schnelle Auffassungsgabe und positive Grundhaltung
- sicheres Deutsch in Wort und Schrift
- einen geschulten Umgang mit Word und Excel, mit PCs und sichere Kenntnisse der Internetrecherche und dem Versand von E-Mails und Kurznachrichten
- Loyalität und Verschwiegenheit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Bewerbung werden wir vertraulich behandeln.
Mit der Bewerbung senden Sie uns bitte ein Anschreiben, einen Lebenslauf, Ihre Zeugnisse und einen Bewerbungsbogen (Link: Bewerbungsbogen.pdf), in welchem Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung, den gewünschten zeitlichen Umfang Ihrer Tätigkeit und gewünschten Beginn Ihrer Tätigkeit nennen.
Ihre Bewerbung senden Sie bitte ausschließlich per E-Mail an: bewerbung@nwnc.de
Vielen Dank.
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