MAG-Schweißer Montage (m/w/d) in Bochum – bis 26,16 €/Std

MAG-Schweißer Montage (m/w/d) in Bochum – bis 26,16 €/Std
Standort: Bochum
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG2b

Das erwartet Sie

Im Auftrag eines spezialisierten Unternehmens im Bereich Schwerstahlbau am Standort Bochum suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das komplexe Stahlbaukonstruktionen und Industrieanlagen realisiert! Sie verantworten das hochwertige MAG-Schweißen und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Stabilität und Sicherheit der Bauwerke.

Ihre Aufgaben

• MAG-Schweißen von Stahlbaukonstruktionen im Brückenbau und Kranbau (Prozess 135)


• Ausführung von Schweißarbeiten in Wannenlage sowie in horizontalen und vertikalen Positionen (PA, PB, PF)


• Vorrichten und Heften von Bauteilen nach Vorgabe


• Lesen und Anwenden von technischen Zeichnungen


• Einhaltung der Arbeitssicherheit und Nutzung der persönlichen Schutzausrüstung (PSA) auf Baustellen

Ihr Profil

• Zwingende Reisebereitschaft für Montageeinsätze in Süddeutschland


• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Wechselschicht)


• Erfahrung im Brückenbau oder Schwerstahlbau von Vorteil


• Praxis im MAG-Schweißen (Prozess 135)


• Gültige Schweißzertifikate sind wünschenswert


• Deutschkenntnisse von Vorteil


• Hohes Qualitätsbewusstsein in der Nahtausführung


• Zuverlässige Arbeitsweise auf Montage


• Prozessdisziplin bei der Einhaltung von Vorgaben

Wir bieten Ihnen

• Bei weiter Anreise: Tägliche Auslöse (Netto/Steuerfrei) zusätzlich zum Lohn


• Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an Ihren Fahrtkosten


• Gratisparkplätze


• Kostenlose Getränke


• Betriebsarzt


• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH


• Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen


• Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung


• Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag


• Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)


• Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen


• Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung


• Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting


• Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards


• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €

Diese Anzeige stammt von bundesagentur. Originalanzeige ansehen ↗