Maçon / Maçonne (H/F)
Description du poste
Julie, consultante pour le cabinet Adecco Recrutement CDD CDI, recherche pour une entreprise de Château Gontier un Maçon H/F Lieu : Château Gontier (53200) Type de contrat : CDI ou CDD selon profil - Temps plein Expérience : 2 ans minimum souhaités Prise de poste : Dès que possible L'entreprise : Entreprise artisanale implantée à La Roche-Neuville, spécialisée dans les travaux de maçonnerie traditionnelle, la rénovation de bâti ancien, et la mise en valeur de la pierre. Nous travaillons principalement sur des chantiers de rénovation : maisons anciennes, corps de ferme, murs en pierre, enduits à la chaux... dans un rayon local (25 km autour de La Roche Neuville). Passion du métier, travail soigné et respect des matériaux sont au cœur de notre démarche. Vos missions principales Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle en rénovation : ouvertures, reprises de murs, fondations, dalles.• Travailler la pierre apparente, les joints à la chaux et la pose de moellons.
• Appliquer différents types d'enduits (chaux, sable, terre) selon les supports.
• Participer à l'organisation des chantiers, à la préparation des matériaux et à l'entretien de l'outillage.
• Travailler en binôme ou en autonomie, selon les projets. Description du profil : Profil recherché Vous avez de l'expérience dans la rénovation , idéalement en maçonnerie ancienne/patrimoniale.*Vous maîtrisez les techniques d' enduit traditionnel , de taille et pose de pierre Autonome, rigoureux(se) et soigneux(se), vous aimez le travail bien fait.*Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire) - déplacements sur chantiers. Ce que nous proposons Un poste en CDI*Une ambiance conviviale dans une petite structure artisanale.*Des chantiers valorisants, à taille humaine, essentiellement en rénovation patrimoniale.***Rémunération attractive selon expérience et compétences. Le processus de recrutement 1. Vous envoyez votre CV 2. Julie du cabinet Adecco vous contacte sous 7 jours 3. Entretien en visio ou physique avec Julie 4. Entretien avec le dirigeant de l'entreprise 5. Intégration ! Prêt(e) à rejoindre l'entreprise ?
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