Logistiek Specialist Milieu
Jouw energie in de plus
===========================
Maak direct impact! Als logistiek specialist milieu op onze afdeling Reverse Logistics zorg je samen met je teamgenoten voor een zo efficiënt en effectief mogelijke afvoer van de afvalstromen.
Waarom werken bij Stedin jou energie oplevert:
- Een baan met veel variatie en ruimte voor eigen initiatief, waarin je continu uitgedaagd wordt.
- Veel vrijheid. In je werk én met hybride werken en flexibele werkuren.
- Een aantrekkelijk salaris en daarbovenop een persoonlijk budget van 24% én een Duurzaam Inzetbaarheidsbudget van 700 euro per jaar.
============================
In onze dynamische Supply Chain speelt Reverse Logistics een belangrijke rol in het efficiënt afvoeren van retourgoederen en afvalstromen. Als logistiek specialist milieu zorg je samen met het team voor een soepel proces, waarbij je scherp bent op kwaliteit, samenwerking en verbetering. Zo draag je direct bij aan Stedin’s rol in de energietransitie.
Een dag als logistiek specialist milieu
- Je start de dag met het verwerken en controleren van nieuwe afvalstofaanvragen. Je houdt toezicht op lopende aanvragen, signaleert afwijkingen en escaleert deze wanneer nodig.
- In de loop van de ochtend heb je contact met verschillende leveranciers over afwijkende retourzendingen en zorg je dat het proces weer op de juiste koers komt.
- Je voert vervolgens een periodieke audit uit om te controleren of alle regel\- en wetgeving worden nageleefd. Als sparringpartner voor stakeholders m.b.t. procedures en afspraken voel je je als een vis in het water. Denk hierbij aan hoe om te gaan met gevaarlijke stoffen of bijvoorbeeld: wat zijn de gestelde normen.
- Na de lunch ga je aan de slag met meldingen vanuit interne teams en handel je deze af terwijl je continu de voortgang van de retouren monitort.
- In de loop van de middag neem je de tijd om met je manager een analyse te bespreken die je hebt gemaakt van terugkerende issues. Ook sparren jullie over procesverbeteringen.
- Je rondt de laatste administratie en mails van de dag af en vertrekt met een tevreden gevoel naar huis. Morgen weer een nieuwe dag vol dynamiek en energie.
========================
Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:
- Een bruto maandsalaris tussen € 4458,\- en € 6207,\- (bij 40 uur), 24,5 vakantiedagen en pensioenopbouw bij ABP waarbij wij 70% van de premie betalen.
- Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet: bijvoorbeeld extra salaris of (tot max. 35,5\) extra verlofdagen. In onze rekentool zie je hoe het werkt.
- Jaarlijks € 700,\- (bruto) Duurzaam Inzetbaarheid budget om te besteden aan je eigen energie, bijvoorbeeld voor je sportabonnement of sportkleding.
- Moderne thuiswerkfaciliteiten en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag. Bij Stedin werken we 50% thuis en 50% op kantoor.
- Reizen naar kantoor doe je met de ov\-vrijregeling. Dat is een ov\-kaart die je ook in je vrije tijd kan gebruiken. Of met de flexibele reisregeling, waarbij je zelf kiest, combineert en varieert hoe je naar je werk reist en een extra vergoeding krijgt als je met de fiets komt.
- Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s en trainingen en opleidingen volgen. Zo haal jij het beste uit jezelf.
==================================================
Vanaf dag één maak je deel uit van het team Reverse Logistics en rapporteer je aan de teamleider Reverse Logistics. Wij leren en creëren; weet je de oplossing even niet? Dan kun je altijd terecht bij een van je collega’s. Er is altijd iemand die je op weg helpt met een verfrissend inzicht. Het is een hecht team waar we altijd klaar staan voor elkaar om het werk te kunnen verzetten. Je hoeft niks alleen te doen!
Jouw standplaats is ons gloednieuwe Distributiecentrum in Vianen. Dankzij het Stedin@Work\-concept werk je ongeveer de helft van de tijd op kantoor en de rest thuis of elders.
Met deze kwaliteiten groei jij hier verder
==============================================
Als logistiek specialist milieu bij Reverse Logistics ben je altijd gericht op structuur, overzicht en betrouwbaarheid. Jij hebt alles onder controle. De mailbox is opgeruimd, afvalstoffenaanvragen zijn netjes verwerkt en het retourproces loopt als een geoliede machine.
Wat jou onderscheidt is niet alleen het vermogen om nauwkeurig te werken, maar ook om vooruit te denken. Als er iets dreigt mis te lopen, signaleer je dit tijdig en los je het proactief op. Je bezit sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, en jouw contact met interne en externe partijen verloopt helder en professioneel. Zelfs op drukke dagen, wanneer de aanvragen zich opstapelen en deadlines naderen, blijf je kalm en gefocust.
Verder heb je
- Een afgeronde hbo\-opleiding, bij voorkeur in de richting van milieukunde, en eventuele certificeringen die betrekking hebben op milieu.
- Ervaring met de afvalstoffenwetgeving en je kent op hoofdlijnen de bodem gerelateerde wetgeving.
- Goede beheersing van MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerBI). Ervaring met SAP en Microsoft Access is mooi meegenomen.
============================================
We kijken ernaar uit je te ontmoeten.
Dit is nog goed om te weten:
- Om een goed beeld te krijgen van jouw motivatie en geschiktheid voor deze functie, vragen we je om een motivatiebrief toe te voegen aan je sollicitatie.
- Deze baan is voor 36 of 40 uur per week.
- De sluitingsdatum van deze vacature is 14 juni 2026\. Daarna zullen we de cv’s beoordelen en komen we zo spoedig mogelijk bij je terug. Houd die energie dus nog even vast!
De plussen van deze baan
----------------------------
- Flexibele werktijden en werkplek
- Iedere maand je persoonlijk budget kiezen van 24%
- Leuke collega’s en goede sfeer
- €700,\- per jaar voor jouw vitaliteit
---------------------------------------
In een paar stappen naar je baan!
Solliciteren
Je solliciteert via onze website. Onder de vacature vind je een knop met een digitaal sollicitatieformulier, waarin je je cv en motivatie kunt uploaden.
Ontvangstbevesting
Na je sollicitatie ontvang je een automatische bevestiging per e\-mail. Niet ontvangen? Controleer je spamfilter of je ongewenste e\-mail. Of neem even contact met ons op.
Eerste selectie
Wij bekijken je cv en motivatie. Als die aansluit bij de vacature, nodigen we je uit voor de volgende stap.
Selectiegesprek
Je eerste gesprek is altijd met een aantal toekomstige collega’s. Dit kan een leidinggevende, recruiter of aanstaande collega zijn. We bespreken je kennis, ervaring en ontwikkelmogelijkheden. Dat laatste is belangrijk, omdat door de energietransitie alles razendsnel verandert. We vertellen natuurlijk ook wat we jou te bieden hebben. Geloven we dat er een klik is, dan volgt er een vervolggesprek.
Online assessment
Voor sommige functies maak je een online assessment. Daarin testen we je capaciteiten, persoonlijkheidskenmerken en ontwikkelmogelijkheden. Als er een match is, nodigen we je uit voor een gesprek.
Voorstel arbeidsvoorwaarden
Is er na het vervolggesprek nog steeds die perfecte match, dan ontvang je een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Zeg jij ’JA’, dan zeggen wij ’WELKOM’ en gaan we samen veel moois doen.
Screeningsbeleid
Wij verwachten van elkaar dat we altijd betrouwbaar en integer zijn. Dat we handelen in het belang van onze mensen, onze organisatie en onze klanten. Om deze betrouwbaarheid en integriteit zoveel mogelijk te garanderen, voeren wij een screeningsbeleid. Dit betekent dat we van nieuwe collega’s een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen. Je ontvangt van ons een instructie hoe je deze kunt aanvragen. Voor sommige functies geldt een screeningsplicht. Dit betekent dat er een uitgebreide screening wordt gedaan.
Vragen? Stel ze aan Annemarie Bol Annemarie.Bol@stedin.net
Deze vacature komt van indeed. Originele vacature bekijken ↗