Leitung des Teams SAP Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement, CATS (w/m/d)

Leitung des Teams SAP Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement, CATS (w/m/d)

im Team SAP Competence Center Organisation (SCC), SAP-Verfahren

Ihr Einsatz macht den Unterschied

• Als Teamleitung der Bereiche Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement und

CATS übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung und
Führung eines motivierten Teams im Bereich der SAP-Zeitwirtschaft mit folgenden
Schwerpunkten:

• Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung der

SAP-Anwendungen in den Bereichen Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement und
CATS

• Sicherstellung des laufenden SAP-Betriebs, der Support- und

Wartungsprozesse in ihrem Bereich, insbesondere für die Module

• Fachliche Beratung des Auftraggebers und Weiterentwicklung von Standards

und Richtlinien im SCC

• Förderung und Entwicklung Ihres SAP-Teams


• Fachliche Verantwortung und Steuerung für mehrere externe Beratende

Ihr Profil überzeugt

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der

Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft o.ä.

• Sie können sich auch bewerben, wenn Sie über gleichwertige Fähigkeiten bzw.

Erfahrungen verfügen, die Sie durch eine IT-spezifische Ausbildung und
mehrjährige einschlägige Tätigkeit erworben haben

• Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, alternativ Erfahrung in der

Projektleitung oder fachlichen Steuerung

• Sie verfügen über Berufserfahrung in der SAP-Beratung oder im

SAP-Anwendungsbetrieb, idealerweise im öffentlichen Bereich

• Sie wenden Ihre fundierten Kenntnisse in den oben genannten Modulen sicher

an

• Sie verfügen über gute deutsche Sprachkenntnisse, analytisches Denkvermögen

und Kommunikationsstärke

• Als Mensch mit Teamgeist sind für Sie Verantwortungsbewusstsein,

strukturierte Arbeitsweise und Lösungsorientierung selbstverständlich

• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Lernbereitschaft, sowie hohe

Belastbarkeit runden Ihr Profil ab

Unser Angebot kommt gut an

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum


• Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem zukunftsorientierten Umfeld


• Attraktive Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten

und „Workation“

• Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm sowie umfassende Fort- und

Weiterbildungen

• Kooperation mit einem Fitness-/Wellnesspartner, Zuschuss zum JobTicket BW

(u.a. Deutschland-Ticket), Radleasing „JobBike BW“ und ausgezeichnete
ÖPNV-Anbindung

• Sichere, zukunftsorientierte sowie sinnstiftende Arbeit und die Möglichkeit

einer Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen
Voraussetzungen

• Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die

Eingruppierung in EG 13 g.D. (Teil II EntgeltO) TV-L bzw. bei Beamtinnen und
Beamten bis Bes. Gr. A 13 g.D.

• Erholungsurlaub / Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen und zusätzliche

Freistellung an Heiligabend und Silvester

• Eine Zusatzversorgung als Betriebsrente und ggf. eine

Personalgewinnungszulage bei Tarifbeschäftigten

• Teilzeitbeschäftigung ist bei uns willkommen - bitte geben Sie uns Ihren

gewünschten Arbeitsumfang an

Diese Anzeige stammt von bundesagentur. Originalanzeige ansehen ↗