via bundesagentur · 3. Juli 2026 ·vor 9 Tagen

Leiter / Verantwortlicher (w/m/d) Frische- und Bedientheke i

HIT Handelsgruppe GmbH & Co. KG
München Vollzeit
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für einen unserer HIT-Märkte im Raum München (Laim, Fasangarten, Moosach, Pasing, Haidhausen, Giesing, Trudering, Oberschleißheim und Parsdorf).

Hier gehst du frisch ans Werk:

  • Alles im Blick, alles im Griff, alles in Ordnung: Du managst eigenverantwortlich die Frische- und Bedientheken in „deinem“ HIT-Markt.

  • Dabei bewegst du dich zielsicher zwischen bedarfsgerechtem Einkauf und zügigem Abverkauf, indem du dafür sorgst, dass die Warenverfügbarkeit und die Zahlen in deinem Verantwortungsbereich stimmen.

  • Gemeinsam mit deinem Team legst du deine Waren ansprechend aus-denn das Auge isst immer mit-und machst dadurch das Einkaufen an deiner Theke zum Erlebnis.

  • Individuell, persönlich, fachkundig und herzlich berätst und bedienst du deine Kunden-auch als Vorbild deines Teams.

  • Du trägst die Verantwortung für die Bedientheken und stellst die optimale „Performance“ der entsprechenden Kühlregale und -truhen in der Selbstbedienung sicher.

  • Anhand deiner umsichtigen Personaleinsatzplanung und deinem Talent, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu motivieren, weiterzuentwickeln und zu inspirieren, zeigt sich: Du bist die perfekte Wahl für diesen Job!
Das ist dein voller Einkaufskorb für uns:
  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachverkäufer/-in im Frischebereich oder Metzger/-in.

  • Idealerweise eine Meisterprüfung im Metzgerhandwerk oder eine Weiterbildung zum/zur Fleisch- oder Käse-Sommelier/-e.

  • Gern erste Führungserfahrung im Bereich Bedienungstheken.

  • Sehr gute Kenntnisse in der weiten Welt der Wurst-, Fleisch-, Käse- und Fischwaren.

  • Eine kontaktfreudige, verantwortungsbewusste Teamplayer-Persönlichkeit, die sich für den wirtschaftlichen Erfolg ihres Bereichs sowie für die Zufriedenheit ihrer Kunden und ihres Teams mächtig ins Zeug legt.
Als Arbeitgeber der HIT-was wir für dich auf Lager haben:
  • Klare Sache: Ein unbefristeter, (krisen)sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen

  • Gutes Geld: Überdurchschnittliche Vergütung

  • Rechnet sich: HIT-Mitarbeiterrabatt sowie weitere Vergünstigungen & Vorteilsprogramme

  • Nach oben offen: Gute Perspektiven für deine berufliche Zukunft durch individuelle Weiterentwicklung

  • Teamgeist, wohin du blickst: Tolle Kolleginnen und Kollegen, mit denen du auf Augenhöhe reden kannst

  • Lass rollen: Jobrad mit attraktiven Vergünstigungen

  • An morgen denken: Das gute Gefühl, bei einem nachhaltig agierenden Unternehmen zu arbeiten

Der Markt für diese Art von Stelle

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