La direction Solidarités et Santé recrute un chargé de mission handicap (F/H)

PRESENTATION

Située dans le département des Hauts\-de\-Seine en Île\-de\-France, la ville de Boulogne\-Billancourt compte 121 334 habitants. 1ère ville de la

région Île\-de\-France après Paris et 30e ville de France, elle bénéficie d’un patrimoine architectural et urbain d’une exceptionnelle diversité.

Boulogne\-Billancourt jouit d’un dynamisme lié à la pluralité de ses fonctions urbaines : 2e pôle d’emploi du département des Hauts\-de\-Seine,

parc résidentiel, armature commerciale équilibrée dont l’attractivité dépasse largement les limites du territoire communal ainsi que

d’équipements de proximité adaptés aux besoins de la population.

Une ville d’exception pour son cadre de vie, son rayonnement culturel ainsi que son attractivité économique.

LA DIRECTION SOLIDARITES ET SANTE RECRUTE

UN CHARGE DE MISSION HA NDICAP (F/H)

CADRE D’EMPLOI

Cadre d’emploi : Attachés territoriaux

Référence : DSS/chargé.mission.handicap

*La direction des Solidarités et Santé, pilote et coordonne la stratégie de la ville en matière de solidarités et santé et de maintien à domicile*

*des personnes âgées.*

VOS MISSIONS CHEZ NOUS

Votre mission principale :

Sous l’autorité du directeur des Solidarités et Santé, vous êtes chargé de définir, construire et développer les projets de la direction en

matière de handicap et droits des femmes dans une dynamique de territoire. Vous pilotez et portez les projets en apportant votre

expertise et conseil, et veillez au processus d’exécution par l’ensemble des acteurs et intervenants.

Vos activités :

• Accueil, information et orientation des personnes handicapées et de leur famille, gestion d’un tableau de bord, visite à domicile

si nécessaire,

• Travail collaboratif avec les partenaires institutionnels et associatifs pour faire évoluer l’action de la Ville à destination des

Boulonnais en situation de handicap

• Collaboration avec les chargés de mission handicap des autres services (Petite enfance, Jeunesse, Education, Sports…)


• Information, inscriptions pour les transports en « petit bus » en lien avec le service Transport. Mise à jour les tableaux de

statistiques, gestion des litiges, rédaction d’un règlement intérieur,

• Organisation d’évènements en collaboration avec les partenaires, la cheffe de service : nuit du handicap, semaine du handicap,

Prix initiative handicap, Forum des aidants… Organisation de réunions plénières, être force de proposition

• Dossiers Bleus du Maire : aide à la rédaction des notes relatives aux évènements (recherches des informations…), conception du

dossier,

• Rédaction des notes, comptes\-rendus de réunions et délibération (avec le soutien de la Cheffe de service)


• Instruction des dossiers de subventions des associations relevant du domaine du handicap et conventions de mise à disposition

de locaux, (juillet à septembre), saisie dans le logiciel comptable

• Soutien logistique et technique aux associations œuvrant dans le domaine du handicap (inauguration, fêtes de fin d’année…)


• Centralisation des informations pour la réédition du guide handicap,


• Rédaction des courriers transmis en GRC,


• Gestion de l’agenda de l’élu au handicap mairie,

Vous serez amené à travailler sur les autres actions du service notamment les actions solidarités et droits des femmes.

CE QUE NOUS ATTENDONS DE VOUS ?

Profil

Titulaire d’une formation supérieure de type bac \+ 4 /5 dans les domaines du social et de la santé, vous justifiez d’une expérience confirmée

dans des fonctions similaires au sein d’une collectivité territoriale.

Compétences et qualités requises

Rigoureux, méthodique, organisé, doté d’un esprit d’analyse et de synthèse, vous administrez et développez les projets stratégiques de la direction

en matière de handicap dans le respect des délais. Vous possédez une connaissance approfondie du milieu du handicap et disposez également

d’une bonne approche des domaines de la santé, du social et du droit des femmes. Vous avez une bonne maîtrise de la réglementation et de la

législation en vigueur sur le handicap et le droit des femmes.

Vous avez le sens de la communication et de la négociation, et êtes en mesure d’animer et développer un réseau de partenaires. Vous maîtrisez

l’animation de groupe et appréciez la collaboration en équipe.

A l’aise avec la gestion de projets et le travail en transversalité, vous êtes force de proposition dans la définition et la réalisation d’actions autour du

handicap.

Vous avez des qualités rédactionnelles.

Vous faites preuve d’autonomie et êtes disponible.

CONDITIONS DE TRAVAI L

Vos horaires

• Du lundi au jeudi : de 8h30\-12h00 / 13h30\-17h45


• Le vendredi : de 8h30\-12h00 / 13h30\-17h00\.

Votre lieu de travail :

• Annexe Delory.

POURQUOI REJOINDRE NOS EQUIPES ?

Pour améliorer la qualité de vie au travail de nos agents, nous proposons une politique Ressources Humaines active, un plan de formation

adapté à votre évolution de carrière, un accompagnement à la préparation des concours ainsi qu’une offre de formation continue.

Vous profiterez également

• D’un restaurant municipal,


• D’une mutuelle et un maintien de salaire subventionnés par la collectivité,


• De frais de transports pris en charge à 75 %,


• D’un forfait mobilité vélo, trottinette avec assistance électrique, ou pas : indemnité pouvant aller jusqu’à 300 euros/an,


• Ainsi que d’un comité des œuvres sociales.

POUR CANDIDATER

TRANSMETTEZ VOTRE CANDIDATURE EN RAPPELANT LA REFERENCE DSS/CHARGE.MISSION.HANDICAP (NOUS ATTIRONS

VOTRE ATTENTION SUR LA DATE LIMITE DE TRANSMISSION INDIQUEE DANS L’ANNONCE CORRESPONDANTE SUR NOTRE

SITE).

• PAR VOIE POSTALE :

MONSIEUR LE MAIRE

26, AVENUE ANDRE MORIZET

92100 BOULOGNE\-BILLANCOURT

\- OU PAR MAIL :

RECRUT@MAIRIE\-BOULOGNE\-BILLANCOURT.FR
COMMENT VENIR CHEZ N OUS ?

Boulogne\-Billancourt est une ville très accessible : métro, tramway ou bus.

La Ville de Boulogne\-Billancourt œuvre en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.

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